真实型领导情境下员工知识分享行为的内在驱动机制研究A Study on the Psychological Mechanism of Authentic Leadership Influencing Knowledge Sharing among Employees-来源：现代管理（第2021006期）-汉斯出版社.pdfVIP

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2023-05-28 发布于四川
汉斯出版社
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真实型领导情境下员工知识分享行为的内在驱动机制研究A Study on the Psychological Mechanism of Authentic Leadership Influencing Knowledge Sharing among Employees-来源：现代管理（第2021006期）-汉斯出版社.pdf

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Modern Management 现代管理, 2021, 11(6), 573-585 Published Online June 2021 in Hans. /journal/mm /10.12677/mm.2021.116073 真实型领导情境下员工知识分享行为的内在驱动机制研究任慧广州大学管理学院，广东广州收稿日期：2021年5月6 日；录用日期：2021年6月4 日；发布日期：2021年6月15 日摘要为了探究如何促进员工知识分享意愿，本研究考察真实型领导对员工知识给予行为的内