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本发明公开了一种人工智能的人力资源管控系统,包括信息档案模块用于员工信息的查询、新增、修改、注销、导出;合同管理模块用于对员工签署的合同进行扫描、统计和查询绩效考核模块用于对员工的工作绩效进行考核;员工培训模块用于制定对员工的培训计划和周期;工资信息模块用于管理员工的工资信息;评估管理模块用于对员工整体能力评估定级,以及员工相关待遇和条约的评估管理;中央处理器用于协调上述模块进行工作。人力资源部管理员、部门考核管理员和员工各自向该系统内上传被要求的内容即可自动化人力资源的管理和查阅,达到了工作过
(19)中华人民共和国国家知识产权局
(12)发明专利申请
(10)申请公布号 CN 112381530 A
(43)申请公布日 2021.02.19
(21)申请号 202011426740.3
(22)申请日 2020.12.09
(71)申请人 江苏经贸职业技术学院
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