监理单位履约考评评分表.docx

监理单位履约考评评分表 单位： 序号 考评项目 考评内容及依据 得分 得分 一 项目总监、监理工程师到岗情况（满分15分） 1 项目总监到岗情况。监理单位的项目总监与投标文件相符、没有更换的，得6分；更换项目总监的，以建设事业总部书面批准为依据，得4分；如果没有获得建设总部书面批准的，得0分。 2 监理单位到岗情况。监理单位的监理工程师与投标文件相符、没有更换的，得4分；更换监理工程师在30%及以内的（以三总部书面批准为依据），得3分；更换监理工程师在30%及以内且没有获得三总部书面批准的，得2分；更换监理工程师在30%以上的（以三总部书面批准为依据），得1分；更换监理工程师在30%以上且没有获得三总部书面批准，得0分。 3 项目总监出勤率。出勤率达到75%以上时，得3分；出勤率在50%-75%之间时，得2分；出勤率在50%以下时，得0分。 4 监理工程师出勤率。出勤率100%，得2分；出勤率85%以上，得1分；出勤率不足85%，不得分。 二 监理单位组织机构及管理制度建立情况（满分5分） 1 监理单位组织机构健全、管理制度完善的，得5分；有组织机构但管理制度不完善的，得2-4分；组织机构不健全的，不得分。 三 监理人员办公场所、生活设施及交通工具配备情况（满分15分） 1 监理单位办公场所的配备情况。监理单位租有独立的办公场所，电脑桌椅等办公用品配备齐全的，得6分；监理单位租用所监理的施工单位的办公场所，签定合同并付房租，且电脑桌椅等办公用品配备齐全的，得4分；监理单位租用所监理的施工单位的办公场所，未支付房租的，得0分；电脑桌椅等办公用品配备不全的，得0分。 2 监理单位生活设施的配备情况。监理单位自设员工食堂开伙或在外自费就餐，床铺等生活用品配备齐全的，得6分；监理单位在所监理的施工单位搭伙，及时支付伙食费，床铺等生活用品配备齐全的，得4分；监理单位在所监理的施工单位搭伙，未及时支付伙食费，得0分；床铺等生活用品配备不全的，得0分。 3 监理单位交通工具的配备情况。监理单位配备办公用车的，得3分；仅配备自行车等简单交通工具的，得1分；未配备交通工具的，得0分。 四 监理例会召开、监理日志填写情况（满分15分） 1 监理例会召开情况。坚持每周召开监理例会、人员到齐的，得6分；坚持每周召开监理例会，但到会人员不足80%的，得4分；缺少监理例会2次以内的（含2次），得2分；缺少监理例会达2次以上的，得0分。 2 监理日志的填写情况。填写监理日志、总监每月审核的，得5分；填写监理日志，但总监未及时审核的，得3分；缺少监理日志5篇以内的（含5篇），得2分；缺少监理日志达5篇以上的，得0分。 3 监理通知单与施工单位回复的对应情况。监理通知单与施工单位回复一一对应的，得4分；监理通知单与施工单位回复有3份以内（含3份）未能对应的，得2分；监理通知单与施工单位回复达3份以上未能对应的，得0分。 五 安全生产文明施工管理（满分15分） 1 参加月度考评的将每月的安全生产、文明施工现场考评结果由建设总部每年汇总一次，取各月平均值，监理单位得分取其所监理的施工标段中最低得分A，并用该得分的百分率乘以15，即得监理单位得分为15*A%；未参加月度考评的直接得12分。（得分取整，四舍五入） 六 质量控制管理情况（满分15分） 1 监理单位按业主相关规章制度履行工程质量管理职能，监理规划、监理细则和专项控制方案齐全，内容无漏项，工序检验、隐蔽工程验收等及时签字确认的得15分；上述要求有缺失的得8~12分。 七 进度控制管理情况（满分5分） 1 监理单位在保障质量的前提下，督促施工单位按业主进度目标完成任务，得5分；督促施工单位完成进度目标的80%及以上，得3分；督促施工单位完成进度目标的60%-80%，得2分；督促施工单位完成进度目标的60%以下，得0分。 2 业主方明确的关键节点工期，未能督促施工单位按时完成的，每次扣2分，该项得分扣完为止。 八 计量签证管理（满分5分） 1 每年由建设总部汇总公司各部门、政府审计的处罚或通报，未发现问题的得5分；发现施工单位有不规范或弄虚作假行为，标段监理也要接受处罚，涉及金额10万元以下（含）得3分，10~50万得1分，超过50万（含）的得0分。 九 综合类（满分5分） 1 因现场管理达不到要求被地铁集团或建设总部发函的每次扣2分。 2 在考评期间无故缺席或迟到有关会议的每次扣1分（以建设总部相关处罚通知单为依据）。 3 不按照总部通知要求及时报送信息、材料的，每次扣一分（以建设总部汇总为准）。 十 廉政协议执行情况（满分5分） 1 遵守甲乙双方签订的廉政协议，没有违法违纪行为，得5分。 2 有违反甲乙双方签订的廉政协议相关条款的，得0分。（事实认定以监察专员办公室提供的书面资料为准）。 十一 扣分项 1