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2023年度河南省“安全生产月”知识竞赛竞答试题附答案--第1页 2023年度河南省“安全生产月”知识竞赛 竞答试题附答案 公司：________ 部门：________ 姓名：________ 得分：________ 一、单选题(100题) 1.风险是特定危险事件发生的( )与后果的结合。 A.可能性 B.必然性 C.危险性 2.生产经营单位职业健康管理中，前期预防管理包括( )。 A.建设项目职业卫生“三同时”管理 B.作业环境和职业危害因素检测 C. 职业病治疗康复 D.职业健康监护 3.下列不属于高温作业的是( )。 A.锅炉作业 B.炼焦作业 C.洞口作业 D.烘房作业 4.发生事故的原因主要有( ) 。 A.条件差，环境不良、教育培训不够 B.人的不安全行为、物的不安全状态、环境不良、管理缺陷 C.人的不安全行为、物的不安全状态、消防设施不完备 5.用人单位应妥善保存职业健康监护档案，从业人员调离用人单位时， 有权索取本人职业健康监护档案的( )。 A.复印件 B.原件 C.职业病津贴证明 D.职业病诊断证明 2023年度河南省“安全生产月”知识竞赛竞答试题附答案--第1页 2023年度河南省“安全生产月”知识竞赛竞答试题附答案--第2页 6.消防安全重点单位应当按照灭火和应急疏散预案，结合实际，不断完 善，至少每( )进行一次演练。 A.半年 B.一年 C.一年半 D.两年 7.2017 年6 月是全国第十六个“安全生产月 ” ，今年活动的主题是( ) 。 A.安全第一，预防为主 B.安全责任，重在落实 C.全面落实企业安全生 产主体责任 8.企业安全生产责任“五落实五到 是指安全责任到位、安全投入到位、 安全培训到位、 安全管理到位和( )。 A.风险管控到 B.现场管理到 C.应急救援到 9.负有安全生产监管职责的部门, 应对生产经营单位执行安全生产法律 法规、国家标准、行业标准或者( )的情况进行监督管理。 A.地方标准 B.企业标准 C.环保标准 10.现在公司要求工人必须穿工作服，并且要干净整洁，同时要求同事见 面要打招呼﹑使用文明语言，这属于6S 工作中的( ）范畴。 A.整顿 B.整理 C.素养 D.清洁 11.生产经营单位特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取 得相应资格、上岗作业的，责令限期改正，可以处( ) 的罚款。 A.二万元以下 B.三万元以下 C.五万元以下 D.十万元以下 12.生产经营单位（ ）以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻 2023年度河南省“安全生产月”知识竞赛竞答试题附答案--第2页 2023年度河南省“安全生产月”知识竞赛竞答试题附答案--第3页 其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。 A.可以 B.不得 C.允许 D.禁止 13.对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫 生行政部门的规定组织上岗前、 在岗期间 和离岗时的职业健康检查， 并将检查结果如实告知劳动者。职业健康检查费用由( ) 承担。 A.劳动者 B.用人单位 C.劳动者和用人单位共同 14.生产经营单位因兼并、 重组、 转制等导致隶属关系、 经营方式、 法定代表人发生变化的应急预案应当( ). A.不修订 B.及时修订 C.三年后修订 15.生产经营单位应当建立健全( )，加大安全生产资金、物资、技术、人 员的投入保障力度。 A.安全培训教育制度 B. 岗位安全操作规程 C.职业危害与预防制度 D.