2023年日语人事岗位职责.pdf

万两黄金容易得，知心一个也难求。——《曹雪芹》 2023 年日语人事岗位职责 2023 年日语人事岗位职责 1 工作内容: 1、负责日本人来华工作许可和签证的申办; 2、负责组织健康体检以及职业病体检; 3、负责工伤认定和评定等工作; 4、负责公司保险报销等相关工作; 5、负责公司特种设备报告申领,仪器送检等相关工作; 6、负责组织举办年会、公司旅游等工作 7、负责公司总务后勤等相关工作; 8、负责公司人员招聘等相关工作; 9、负责帮员工购买社保和公积金等 工作要求: 1、会日语,日语要求N2 以上水平(上司是日本人); 2、至少有一年以上相关工作经验(如优秀者即可); 3、能够服从上司安排; 4、能够吃苦耐劳,不怕麻烦 老当益壮，宁移白首之心；穷且益坚，不坠青云之志。——唐·王勃 海纳百川，有容乃大；壁立千仞，无欲则刚。——林则徐 2023 年日语人事岗位职责 2 职责描述: 1.建立人力资源招聘体系、培训体系、薪酬体系、绩效体系 ; 2.根据公司发展策略、人力资源规划、培训规划、年度培训调查报告 ,制定 年度、月度培训计划,绩效考核计划,调薪计划,薪酬福利计划 ; 3.负责劳动风险管理 ; 4.负责部门的日常事务管理工作,完善本部门员工工作考核和团队建设等工 作 5.负责劳动风险管理 ; 任职要求: 1.人力资源、管理或相关专业本科及以上学历 ; 2. 日语1 级以上,可日语工作熟练交流 3.5 年以上专注招聘的`日企制造业人事工作经验; 4.熟练掌握人力资源规划与配置方法,职位分析、人才测评、招聘面试等方 面的专业知识和技巧 5.熟悉劳动法法律法规、有处理过劳务事件经验 ; 6.具备较强人际沟通、团队协作、业务理解 以及一定项目管理能力 吾日三省乎吾身。为人谋而不忠乎？与朋友交而不信乎？传不习乎？——《论语》