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客房经理工作职责范文
1.全面负责前厅及客房的管理工作。
2.提高客房的出租率,增加客房收入。
3.督导下属员工,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。
4.保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。
5、负责对所辖楼层客房的接待服务工作实行督导、检查,保证客房接待的正常、顺利进行;
6、对所属员工的操作方法、工作规范进行培训,协助酒店与更高一级领导处理突发事件。
客房经理工作职责范文(二)
1、全面负责客房部的管理事务性工作,向总经理负责;
2、执行客房部各项经营目标和营业管理制度,组织、编制、实施客房部工作流程;
3、负责客房部的日常质量管理,检查督促各管区严格按照工作规范和质量要求进行工作,
实行规范作业;
4、考核各管区主管、员工的工作业绩,激励员工的积极性,不断提高管理效能;
5、严格控制成本,降低消耗,以最小的成本获取经济效益;
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