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竞选部门负责人演讲稿
篇一:部门经理竞聘演讲稿(模版)
部门经理竞聘演讲稿
尊敬的各位领导、各位同仁:
大家好!
今天,来到这个讲台参加xxx部经理竞聘,心情很激动。
首先,感谢领导提供了这样一个机会,也感谢同事们在工作
中对我的信任和支持。首先请允许我做一个自我介绍,我叫
xxx,xxx年加入我们公司,现在是咱们xx部的一名xxx。
这次竞聘对我个人来讲是一个重要的激励和挑战,将有利于
我个人素质和业务水平的进一步提高。同时也是一次展示自
我、认识自己和相互学习、相互交流的机会。所以,今天挑
战这个岗位,我已做好担此重任的准备,有勇气、有信心把
今后的岗位工作做得更好。在这里,我也衷心祝愿今天参加
竞聘的其他同事,都能取得好成绩。
1 21
下面我将分三个部分进行我的竞聘演讲:
一、个人情况简介:xxx
二、对竞聘岗位的认识:
xxx
三、下一步的工作设想:
xxx
最后,我想说的是“空谈误事,实干兴区”。我没有什
么豪言壮语,也没有担当过如此重任。这次无论竞聘成功与
否,都不会改变我
一如既往对自己工作的激情,更不会改变我对在座各位
的尊重与热爱。
但是,今天我站在这里我已充分了解这个岗位,渴望自
己能成功竞聘。我相信今后有在座的各位领导、各位同事的
帮助、支持和配合,我会很有信心、有计划地做好这个岗位
的工作,当好一名出色的xxx部经理。
“给我一次机会,我将还您十分满意!”这就是我永恒
不变的信念和这次竞聘的诺言。最后,祝大家身体康健、万
事顺随!祝愿我们旅游区明天会更好!
谢谢大家!
演讲人:xxxxx年xx月xx 日
篇二:部门经理竞聘演讲稿
尊敬的各位领导、各位评委:大家好!非常感谢分行党
2 21
委为我们提供这样一个展示自我、检验自我的舞台。我竞聘
的职位也是企业文化部经理(即党委宣传部部长)。刚才两
位竞聘者做了非常精彩的演讲,使我在为他们喝彩的同时也
倍感压力。不过,竞聘这个岗位我也有自己的特点和优势。
我叫***,今年35岁,中共党员,经济师。1989年7月**
大学经济管理系本科毕业,分配到***支行工作;1989年10
月开始在支行政工科从事宣传教育工作,对思想政治工作和
党务工作比较熟悉,积累了比较丰富的基层行宣传教育工作
经验;1994年开始在支行办公室工作,任支行办公室副主任、
主任,兼任***支行共青团总支书记,;1997年底任支行行长
助理,协助一把手进行综合管理;1999年1月调至分行宣传
部,具体负责企业文化和职工教育工作,1999年2月通过竞
标,任***部经理至今,是机关二支部第七党小组组长。本
人有良好的组织协调和文字综合能力,有基层宣传教育和群
团组织管理工作经验,觉得自己可以胜任企业文化部经理这
个岗位。企业文化部(也就是党委宣传部)是党委的喉舌、
是党委联系群众的桥梁和纽带,是*行精神文明建设的排头
兵和方向舵。能在这个岗位上发挥自己的作用,做出自己的
贡献,是我很久以来的愿望。如果这次我有幸在竞聘中胜出,
我将秉承宣传部多年以来的优良传统,切实地履行部门职责,
努力做好党的路线、方针、政策,金融工作大政方针和上级
行党委决议精神的宣传教育工作;系统地组织好精神文明建
3 21
设和职工队伍建设;认真落实优质服务的组织、督导工作;
注重突出和创新*行企业文化特色;推动机关党务工作和团
组织工作向有效率和系统、规范化方向发展。基于对企业文
化部部门职责的理解和认识,我会在今后的工作中,突出抓
四个重点:一是培养职工“精、气、神”,重点放在培养职
工的一种朝气、一种凝聚力。推行“人性化”的教育和管理
机制,组织形式多样的主题活动,培养和激发员工蓬勃向上
的朝气,使
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