- 1、本文档共21页,其中可免费阅读7页,需付费180金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
XS企业新员工职业生涯规划方案设计
产品设计
工艺设计
方案设计
√
摘 要
面对飞速发展和竞争激烈的经济,国内企业面临的市场竞争压力越来越大,企业为了发展不得不投入更多的人力、物力资源。在当今社会,人才流动速度日渐加快,企业所共同面对的问题是如何降低人才的流动率,留住员工。职业生涯规划对企业来说具有十分重要的意义,是企业留住员工的重要手段,是企业能够长足远发展的重要保障。为此,本方案从XS企业的实地调研出发,对XS企业员工职业生涯规划现状进行了详细了解,并对XS企业新员工职业生涯规划存在的问题进行了分析与研究,在此基础上制定出一套适合XS企业的员工职业生涯规划的解决方案。
关键词:新
文档评论(0)