职业生涯发展咨询与管理课件.ppt

第一节 职业生涯及其设计方法一、职业生涯与职业设计的定义二、职业生涯设计程序三、职业生涯设计方法 一、职业生涯与职业设计的定义职业生涯是指一个人一生中所有与工作相联系的行为与活动，以及相关的态度、价值观、愿望等的连续性经历的过程。 二、职业生涯设计程序一项完整的职业生涯规划，应该包括以下几个步骤：1、目标拟定2、计划的执行3、评估和修定 1、目标拟定(1)具体化目标。将目标以具体而明确的词语描述出来，便于将来在执行计划、评估成效时能有客观的依据。(2)阶段化目标。阶段化目标可分远程、中程与短程，然后再分多个次目标，如此方能按部就班地达成。 2、计划的执行(1)考虑各种途径。一个具体的目标可以利