有哪些信誉好的足球投注网站- 1、本文档共14页，其中可免费阅读8页，需付费5金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
查看更多
更 新 企 业 文 化
Revised by Liu Jing on January 12, 2021
改变文化
指挥有方的领导会巧妙地运用象征性手法埋葬旧文化，提倡新文化。
文化是种象钉子一样坚硬的“柔软”东西：实施起来十分艰难，但取得的效果却 牢不可破。企业文化是企业中一整套共享的观念、信念、价值和行为规则，以至 得以促成一种共同的行为模式。这种共同的行为模式可是一点都“柔软”不得 的。
“受欢迎的文化”是对企业业务有利的文化。强生(Johnson Johnson)等公 司即已将其“受欢迎的文化”植入了其行为。最常见的例子就是 Tylenol (编者 译：泰里诺药膏)中毒事件。强生公
文档评论（0）