2023年工会法知识考核试题及答案.docx

工会法知识考核试题 一、选择题 1、全国人民代表大会常务委员会《关于修改＜中华人民共和国工会法＞的决定》自（）起施行。[单选题] * A、1992年4月3日 B、2001年10月27日√ C、1950年6月28日 D、1995年1月1日 2、工会是职工（）的工人阶级的群众组织。[单选题] * A、自愿结合√ B、自愿组建 C、依法成立 D、依法组建 3、在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有（）工会的权利。（）不得阻挠和限制。[单选题] * A、依法组织，任何组织 B、依法参加，任何个人 C、依法组建，任何组织和个人 D、依法参加和组织，任何组织和个人√ 4、各级工会经费收支情况应当由（）经费审查委员会审查，并且定期向会员大会或者会员代表大会报告，（）。工会会员大会或者会员代表大会有权对经费使用情况提出意见。[单选题] * A、本级工会，接受审计 B、同级工会，接受调查 C、同级工会，接受监督√ D、上级工会，接受监督 5、县级以上各级人民政府制定国民经济和社会发展计划，对涉及职工利益的（），应当听取（）的意见。[单选题] * A、重大问题，上级工会 B、重要问题，同级工会 C、重大问题，同级工会√ D、重大问题，各级工会 6、维护职工合法权益是工会的（）。工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益。[单选题] * A、基本职责√ B、基本职能 C、基本权利 D、基本义务 7、各级工会委员会由会员大会或者会员代表大会民主选举产生。（）的近亲属不得作为本企业基层工会委员会成员的人选。[单选题] * A、工会主席 B、企业上级主管部门 C、工会专职工作人员 D、企业主要负责人√ 8、《工会法》规定在社会主义市场经济条件下，工会协调劳动关系，维护职工权益的两个基本机制是（）。[单选题] * A、劳动合同制度、集体合同制度 B、劳动合同制度、职工代表大会制度 C、平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度√ D、集体合同制度、职工培训制度 9、工会的权利不是行政权、不是司法权，而是民主意义上、社会意义上法定的（）和（）。[单选题] * A、决策权，管理权 B、管理权，监督权 C、参与权，监督权√ D、监督权，决策权 10、工会会员大会或者会员代表大会有权（）其所选举的代表或者工会委员会组成人员。[单选题] * A、撤换或者罢免√ B、撤换或者处分 C、罢免或者解除 D、处罚或者开除 11、工会主席、副主席（）时，不得随意调动其工作。因工作需要调动时，应当征得本级工会委员会和上一级工会的（）。[单选题] * A、任期未到，批准 B、任期未到，同意 C、任期未满，批准 D、任期未满，同意√ 12、工会会员（）制定或者修改《中国工会章程》，章程不得与宪法和法律相抵触。[单选题] * A、代表大会 B、全国代表大会√ C、全体代表 D、全国大会 13、各级人民政府和企业、事业单位、机关（）为工会办公和开展活动，（）必要的设施和活动场所等物质条件。[单选题] * A、应当，供给 B、必须，提供 C、可以，提供 D、应当，提供√ 14、（）的几个行业，可以根据需要建立全国的或者地方的产业工会。[单选题] * A、同一行业 B、同一行业或者性质相近√ C、性质相近 D、同一产业或者产业相近 15、从中华全国总工会和地方各级总工会来说，主要应建立和完善（）机制和（）机制，这是宏观维护的主要途径和手段。[单选题] * A、集体合同，职工代表大会 B、平等协商，集体合同 C、立法参与，沟通协调√ D、参与立法，集体合同 16、基层工会的（）占用生产或者工作时间参加会议或者从事工会工作，每月不超过（）工作日，其工资（），其他待遇不受影响。[单选题] * A、专职委员，三个，扣发 B、专职委员，两个，照发 C、非专职委员，两个，扣发 D、非专职委员，三个，照发√ 17、国家保护工会的（）不受侵犯。[单选题] * A、权益 B、职责权益 C、合法权益√ D、合法利益 18、集体企业的权力机构是（）。[单选题] * A、工会委员会 B、职工（代表）大会√ C、厂长 D、总经理 19、违反《工会法》规定，对依法履行职责的工会工作人员（），进行打击报复的，由劳动行政部门责令改正、恢复原工作；造成损失的，给予赔偿。[单选题] * A、无正当理由解除劳动合同 B、无正当理由调动工作岗位√ C、因工作需要调动工作岗位 D、据本人要求调动工作岗位 20、非专职主席、副主席或者委员自任职之日起，其尚未履行的劳动合同期限短于任期的，劳动合同期限（）至（）。但是，任职期间个人严重过失或者达到法定退休年龄的除外。[单选题] * A、自动延长，任期期满√ B、自动中止，任职