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2022 年临沂市兰山区水务公司招聘考试试题及答案 一、单选题 1、根据领导生命周期理论，随着下属从不成熟趋于成熟，领导方式 的变化顺序应该是（）。 A、高工作低关系→高工作高关系→低工作高关系→低工作低关系 B、高工作高关系→高工作低关系→低工作高关系→低工作低关系 C、低工作低关系→高工作低关系→低工作高关系→高工作高关系 D、低工作高关系→高工作低关系→低工作低关系→高工作高关系 【答案】A 【解析】领导方式的变化可分为四个阶段，分别是：①第一阶段。这 些人对于执行某任务既无能力又不情愿。他们既不胜任工作又不能被 信任。选择命令型领导方式（高工作—低关系）；②第二阶段：这些 人缺乏能力，但愿意执行必要的工作任务。他们有积极性，但目前尚 缺足够的技能。选择说服型领导方式（高工作—高关系）；③第三阶 段：这些人有能力，却不愿意干领导者希望他们做的工作。选择参与 型领导方式（低工作—高关系）；④第四阶段：这些人既有能力又愿 意干让他们做的工作。选择授权型领导方式（低工作—低关系）。故 选 A。 2、判决书的正文的组成部分是（）。 A、案件事实 B、判决理由 C、合议庭成员署名 D、判决结果 【答案】ABD 【解析】合议庭成员署名不属于判决书的正文部分内容。 3、以下关于沟通联络目的的叙述错误的是（）。 A、沟通联络的目的是促进组织变革 B、大型组织的主管人员应当尤其注意组织内部的沟通联络 C、应使组织中每一个成员都了解沟通联络的目的 D、并不是每一个成员都要有沟通的技能 【答案】D 【解析】沟通联络的目的是促进组织变革；大型组织的主管人员应当 尤其注意组织内部的沟通联络;应使组织中每一个成员都了解沟通联 络的目的。ABC 三项的说法均正确，故选 D。 4、夏天从冰箱里取出一瓶啤酒，发现啤酒瓶外面“出汗”，对这种现 象正确的解释是（）。 A、酒从瓶中渗出 B、空气中水蒸气汽化 C、啤酒瓶上的水汽化 D、空气中水蒸气遇冷液化 【答案】D 【解析】由于啤酒刚从冰箱里取出，温度很低，接触外界空气后，啤 酒瓶周围空气中的水蒸气遇冷急速液化，凝结成小水珠，才会有“出 汗”现象。所 以答案为 D 项。 5、向上级机关行文，不得抄送给 （）。 A、其他上级机关 B、平级机关 C、下级机关 D、ABC 【答案】C 【解析】本题考查的是公文的行文规则，上行文原则上主送一个上级 机关，根据需要同时抄送相关上级机关和同级机关，不抄送下级机关。 故本题选择 C 项。 6、个体的人生活动不仅具有满足自我需要的价值属性，还必然包含 着满足社会需要的价值属性。个人的需要能不能从社会中得到满足， 在多大程度上得到满足，取决于他的（）。 A、社会影响 B、社会价值 C、社会地位 D、社会理想 【答案】B 【解析】人是社会的人，这不仅意味着个体物质和精神的需要必须在 社会中才能得到满足，还意味着以怎样的方式和在多大程度上得到满 足也是由社会决定的。一个人的需要能不能从社会中得到满足，在多 大程度上得到满足，取决于他的人生活动对社会和他人的贡献，即他 的社会价值。故选B。 7、决策过程中遇到从未出现过的问题，无先例可循，此类决策属于 （）。 A、程序化决策