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目录
第 一 章 组 织 激 励 01
第 二 章 领 导 行 为 05
第三章组织设计 组织 文化07
第四章 战略性人力 资源管 理 10
第 五章人力 资 源规划11
第 六章 人 员 甄 选 13
第 七章 绩 效管 理 16
第 八章 薪 酬管 理 19
第 九章 培 训 开 发21
第 十章 劳动 关 系 22
第 十一章 劳动力 市场理论 25
第 十二章 工资 就业理论 28
第 十三章人力 资本投资理论31
第十四章
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