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产业服务部部门职能说明书
部 门 部门负责人 直接上级
产业服务部 总监 业务副总
名 称 岗 位 岗 位
拟 订 批 准 生效日期 版本 A2.0
产业服务
经理
活动主管
部 门
架 构
设 置
运营专员 品宣专员
人员编制(6 人员编制(6
岗位 岗位
人) 人)
产业服务部经理 1 产业服务经理 2
部 门 岗
位 设 置
活动主管 1 运营专员 1
品宣专员 1
部 门 政策收集、研究,结合公司发展实际,匹配公司战略,提出项目业务规划及资源配套,深度参与
使 命 政策制定和建议,为体系各业务提供政策研究支撑,为公司业务发展做好参谋策划及助力推进。
工作领域 部门主要职责
一、年度经营目标 负责达成部门各项年度经营管理目标。
二、外部关系维护及 1、负责建立和维护与政府、媒体等外部公众的关系,获得对项目的长期稳定支持 。
第 1 页
政策分析 2、收集、跟踪、汇总和分析各级、各条线政府及行业、产业相关法律、法规及政
策,做好政策项目战略统筹规划。
3、负责各级各类项目资金、资质荣誉累的项目申报及对外政府主管部门的联络维
护。
1、负责公司承接的各类政府项目的跟踪执行、监理汇报及验收工作。
二、日常管理
2、负责企业信息收集及企业服务产品拟定及服务。
1、负责拟定公司服务产品及服务标准等体系建立。
三、服务体系搭建及服务
输出
2、提供相应产业服务,达到界定的服务标准。
1、部门绩效指标拟定。
四、部门绩效考核
2、组织部门绩效考核,达成公司界定绩效指标。
1、负责拟定与本部门职责相关的规章制度,确保符合相关法律法规要求。
2、组织、检查与监督由本部门主管的相关制度的落实情况;不断修改和完善与本
五、制度建设
部门相关的各项规章制度。
3、组织对违反本部门主管的相关规章制度的事项进行分析,并提出考核意见。
1、部门团队建设。
2、部门日常工作管理。
六、部门管理及其他
3、完成领导交办 的其他工作事项
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