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“伙伴关系”原则的理论内涵包括()。
选项A:肝胆相照,待人如己
选项B:知人知面不知“心”
选项C:礼贤下士,舌灿莲花
选项D:人老齿亡舌存,柔弱胜刚强
参考选项:BCD
瑞普强调优势视角专业关系事实上必须涵盖()因素,如此与一般可能毫无助人目的或改变作用的自然友谊关系,自是有所不同。
选项A:目的
选项B:互惠
选项C:友善
选项D:信任
参考选项:ABCD
优势评量的过程应遵守六个要素,包括()。
选项A:完整、详细且明确
选项B:以对话的方式进行
选项C:采用案主的语言、步调
选项D:评量应在社区中进行
参考选项:ABCD
优势视角模式强调在与案主工作过程中应增强其权能,因此应尽量让案主执行,社会工者则可通过角色扮演和说明以协助案主。执行时须依循()原则。
选项A:行动前和行动后皆与案主讨论
选项B:与案主讨论其所执行的行动
选项C:给予正向回馈,即使行动失败,也须尽量让案主看见其能力的提高
选项D:考虑行动结果
参考选项:ABC
有效论证的形式包括()。
选项A:正面的论述与假设
选项B:肯定的论述与假设
选项C:积极的论述与假设
选项D:负面和不理性信念
参考选项:ABC
在优势原则的五指属性对照表中,外展工作原则对应的是五行属性中的____。
参考选项:无名指
瑞普强调优势视角专业关系事实上必须涵盖五个因素,即____、互惠、友善、信任、增强权能。
参考选项:目标
查尔斯·瑞普的优势评量表的评量过程应遵守六个要素,它们是完整、详细且明确,持续的过程/定期更新,以对话的方式进行,____,采用案主的步调,评量应在社区中进行。
参考选项:采用案主的语言
____强调用案主的语言陈述目标,以增加其拥有感和亲近感。
参考选项:优势视角模式
资源倡导者往往陷入“____”,以为只要呈现一个即新又好的方法或事物,听者必然能够欣然接纳。
参考选项:理性偏见
“伙伴关系”原则的理论内涵包括肝胆相照,待人如己、知人知面不知“心”、礼贤下士,舌灿莲花和人老齿亡舌存,柔弱胜刚强。
选项D:正确
选项D:错误
参考选项:错误
瑞普强调优势视角专业关系事实上必须涵盖五个因素,即目的、平等、友善、信任、增强权能。
选项D:正确
选项D:错误
参考选项:错误
在优势评量的过程中,专业人员应当保持评断的态度。
选项D:正确
选项D:错误
参考选项:错误
在影响目标达成与否的因素研究中,宋丽玉总结出的正面促进目标达成的五种因素有热望与目标性质、才能、自信、社会支持、社会工作者的工作取向。
选项D:正确
选项D:错误
参考选项:错误
合作与参与的语言能帮助案主增强权能。
选项D:正确
选项D:错误
参考选项:正确
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