安全文明作业方案.docx

安全文明作业方案 安全生产施工管理目标 严格遵守和贯彻《中华人民共和国安全生产法》及国家有关安全生产的法律法规、认真执行项目承包合同中的有关安全要求。坚持“安全第一,预防为主”和“管生产必须管安全”的方针。 安全目标是:1)杜绝一般安全/火灾事故及一般安全/火灾等级以上事故的发生； 2）杜绝重伤事故的发生； 3）轻伤事故总计不超过1人次。 安全生产指导思想 贯彻“安全第一，预防为主”的方针，有效地控制和防止事故的发生。 安全生产总体措施 1、由资深安全员担任专职安全条线负责人，全面负责施工全过程的安全检查、安全布置、安全监督和安全奖惩。 2、全体管理人员牢固树立起“抓安全一刻不忘，管理安全理直气壮”的观念，做到施工现场“发现隐患立即整改，发现违章立即制止”，确保项目安全目标的达到。 3、每月组织各施工条线和班组进行安全设施大检查，进行总结评比和奖惩。 4、所有安全设施在解除前，应征得安全部门的同意。 5、各施工操作面均应设若干灭火器，实行统一管理，在各施工操作面上设消防龙头。 6、制定有效的防火、防盗、防爆的措施，在各防火重点部位设防火责任人。 7、凡政府规定的持证上岗人员，必须持证上岗。 8、为确保安全，项目部在施工现场布置足够的照明灯光，警示标志，围护设施。 安全管理体系 1、安全管理组织 本项目项目部建立项目经理为现场安全保证体系第一责任人的安全领导小组。 2、安全管理网络 2.1由安全生产领导小组拟定落实安全管理目标，制定保证计划，根据保证计划的要求，落实资源的配置。 2.2对安全生产保证运行过程中，发现不符合要素的要求，施工中出现的隐患，应制定纠正和预期防范措施，并对上述措施进行复查。 2.3施工现场安全教育程序 安全生产保障措施 1、安全防护培训 1.1安全培训的目的：安全施工得到充分的保障。 1.2依据有关安全法规规定，经理部必须对所有新入场工人、特种作业人员、各级生产指挥人员、技术人员、安全监督专职人员以及全员职工开展安全教育、培训及考核，以提高各级管理人员和施工人员安全生产的责任感和自觉性，增强安全意识，掌握安全生产知识，不断提高安全管理水平和安全操作技术水平，加强自我防护能力。 2、培训的组织形式 2.1项目经理必须接受公司安全培训、考试并取得项目经理安全生产资格证书，持证上岗，每年参加公司组织的培训、考核。 2.2项目经理部生产责任人员必须接受公司级基层管理人员安全培训教育，经考试合格取得工长安全生产资格证后方可上岗，每年接受年审培训考试。年审考试由经理部安保部配合公司相关部门进行。 2.3新入场工人需接受安全教育-经理部级安全教育（由项目安保部实施）、所属队伍自身安全教育和班组安全教育（由所属队伍自身安全人员实施并报项目监控管理部门备案）。教育应达到规定时间，并组织考试。安保部随时将已考核合格后的新工人名单、成绩及照片报公司相关部门，经审核后发给《安全培训考核证》方可上岗作业。 2.4从事特种作业人员含电工等工种必须接受专业技术培训，考试合格并持有特种作业证才允许上岗操作。所属队伍人员中，特种作业人员所持外埠特种作业证需经经理部安全部门考核审验，并办理特种作业代用证方准进入现场上岗操作。 2.5安全监督专职人员每年度至少接受一次公司安全部门专业培训学习，重新学习安全生产法规、规范、专业技能；学习新颁规范和规定并接受考试、考核。 2.6每周一上午，项目经理部进行一小时全现场施工人员的安全教育活动，由项目项目技术部门组织，项目监控管理部门进行教育。 2.7班组组织班前教育。 2.8每周项目安保部组织现场各所属队伍安全负责人会议，分析研究本周安全动态，部署落实下周安全工作。 2.9季节性安全教育。 3、安全培训的内容 培训内容主要包括安全生产思想、知识、技能三个方面的教育。 3.1安全生产思想教育 3.1.1安全生产思想教育的目的是为安全生产奠定思想基础，通常从加强思想路线、方针政策和劳动纪律教育两个方面进行。 3.1.2思想路线、方针政策教育：通过提高各级管理人员及施工人员对安全生产重要意义的认识，从思想、理论上认识安全生产的重大意义，以增强关心他人，保护他人的责任感。通过安全方针政策教育，提高各级管理人员、施工人员的政策水平，使其正确全面理解党和国家的安全生产方针政策，严肃认真地执行安全生产方针政策和法规。 3.2劳动纪律教育 使施工人员懂得严格执行劳动纪律对实现安全生产的重要性。企业施工的劳动纪律是劳动者进行共同劳动时必须遵守的规则和秩序。严格执行安全操作规程，遵守劳动纪律是贯彻安全生产方针，杜绝伤亡事故，保障安全生产的重要保证。 3.3安全知识教育 3.3.1本项目全部管理人员都必须接受安全知识教育，每年按规定的学时进行安全培训，所有管理人员及施工人员必须具备安全基本知识。 3.3.2安全基本知识教育