全面薪酬管理模式探析(共5页).docxVIP

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2023-09-18 发布于黑龙江
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全面薪酬办理(队模式探析面对(Dui)未来竞争剧(Ju烈且快速变迁的经营环境，人力资源办理(Li将成为企业成败的关键，健全的薪酬制度是吸引、鼓(Gu)励、开展与留住人才的最有力的东西。而传统的薪酬设计理念将缺乏以满足现代高素员工对工作生活量的追求，如何强化薪酬的鼓励功能，如何处置好既吸引人才又降低成本这对矛盾，成为企业薪酬办理的难点。首先，近年出处于人民生活程度的提高，我国的劳动力布局和劳动者意识型态发生了较大的变化。劳动者的本质越来越高，民主参与不雅念逐渐形成，并且生活品质不雅念也遍及萌芽。这就要求企业经营者了解这些变化，转变不雅念，从而改善办理。一、从我国劳动力布局的变化上看，目前呈