2023年XX市园林绿化工作目标考评方案.docxVIP

2023年XX市园林绿化工作目标考评方案 为进一步贯彻落实市委市政府对园林绿化工作的指示， 提升我市园林绿化建管水平，全面压实责任，保障年度重点 工作目标任务的完成，我局将开展xx市园林绿化管理部门 2023年度工作目标考评，考评方案如下。 一、指导思想 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以 靓丽城市、人民满意为出发点，厚植绿色生态本底，增进公 园城市民生福祉，进一步激励园林绿化管理部门新时代新担 当新作为，推动全市园林绿化事业高质量发展，初塑园在城 中、城在园中、推窗见绿、出门见园的公园城市形态。 二、考评对象 XX镇、XX镇、XX镇、XX镇、XX镇园林绿化管理部门。 三、考评内容 根据年度工作总体安排，突出重点，兼顾日常，凸显亮 点。由基础分和奖惩部分两部分组成，基础分总分100分, 由绿化建设（40分）、绿化养护（20分）、古树名木（10 分）、信息宣传（10分）、评优评先（10分）、技能竞赛 （10分）六项内容组成，奖惩部分为加分项10分，扣分项 5分。 四、组织实施 市住建局市政建设管理科（园林绿化科）、园林绿化管 理处负责实施考评，2023年12月20日前完成考评工作。由 市政建设管理科（园林绿化科）汇总得分，形成初步意见， 于12月28日前提交局党委会审定后，将考评结果通报各（镇） 区园林绿化管理部门，同步抄送至市人民政府。 五、其他事项 若XX市2023年度镇（区、街道）高质量发展实施细则 中含绿化相关个性指标，本《方案》最终分值将作为重要参 照依据。 2023年XX市园林绿化工作目标考评方案 考评名目 考评内容 一、基础分 1.绿化建设（40） ①项目数量（5分）：按工程数量从高到低排序，前两名得5分，第3~5得4分，6~7得3 分。（施工合同开工日期在2023. 1. 1-2023. 12.31的项目方可计入）。 ②项目绿地面积（5分）：按新建或提档改造绿地面枳从高到低排序，前两名得5分，第3~5 名得4分，6~7名得3分。 ③项目投资额（5分）：按投资额从高到低排序，前两名得5分，第3~5名得4分，6~7名得 3分。 ④城市绿化三年提升行动（2分）：向市绿化行政主管部门上报2023年度拟开工建设的园林 绿化项目的得2分；未报送的，该项不得分。 ⑤口袋公园建设（6分）：新建或提档改造口袋公园的，得3分；列入XX市政府实事项目的， 得6分。（口袋公园面积方米） ⑥小微绿地改造（3分）：新建或提档改造小微绿地的，得3分。（小微绿地面积在50-400 平方米） ⑦公园绿地改造（6分）：新建或提档改造公园绿地的，得3分；开展“公园+”工作的，得6 分。 ⑧道路绿化提升（3分）：新建或提档改造道路绿化的，得3分。 ⑨滨水绿廊建设（3分）：新建或提档改造滨水绿廊的，得3分。 ⑩立体绿化实施（2分）：完成垂直绿化长度100-300延长米或屋顶绿化面积100-300平方米 的，得1分；完成垂直绿化长度300延长米以上或屋顶绿化面积300平方米以上的，得2分。 2.绿化养护（20分） ①日常考核（15分）：根据《XX市园林绿化管理考评方案（试行）》（太住建绿（2022） 9 号），市住建局对各镇区的日常考评分数按满分15分折算。 ②综合考核（5分）：市住建局组织对各镇区绿化养护情况进行专项检查，满分5分。 3.古树名木（10分） ①管理机制（5分）：对古树名木实行标识牌设置和隔离保护，对古树名木开展精细化养护的， 得5分；保护管理措施不当的，每发现一处扣1分，累计扣分不超过5分。 ②养护情况（5分）：开展古树名木巡查养护及复壮，促进古树名木良好生长的，得5分；未 开展或开展不力导致古树名木损伤的，每发现一处扣1分；因养护不到位导致古树名木死亡的， 该项不得分。（上述工作均需准备季度、半年度、年度台账资料） 4.信息宣传（10分） ①队伍建设（2分）：组建信息宣传工作队伍，明确1名信息宣传员负贲报送和联络工作的， 得2分。 ②报送数量（4分）：积极选送本单位园林绿化相关政务信息，全年向XX市园林绿化主管部 门报送6篇及以上的，得4分。 ③报送质量（4分）：被XX市园林绿化主管部门采用，向XX园林局报送的，每篇得1分。 5.评优评先（10分） 积极申报XX市娄江杯、XX市园林杯、XX省扬子杯等评优评先工作，并配合市绿化主管部门进 行实地考察的，得6分；项目获得XX市级荣誉的每项加1分，XX市级荣誉的每项加2分，省 级荣誉的每项加3分，累计不超过4分。 6.技能竞赛（10分） 积极选送人员参加XX市“吴地工匠”职业技能系列竞赛（园林绿化行业花卉工、盆景工、绿 化工技能竞赛等）的，得6分，荣获XX市级奖项的，得10分。 二、奖惩分 1.加分项（10分） ①获得党委政府或主管部门表彰（4分）：省级的，每