职业病专用章使用管理制度.docVIP

职业病专用章使用管理制度 职业病专用章使用管理制度 一、总则 职业病专用章是为了保障职业健康和防止职业病发生而制定的一种管理制度。本制度旨在规范职业病专用章的使用和管理，提高职工的安全意识和职业健康水平。 二、职业病专用章的定义和种类 1. 职业病专用章是指为职工颁发的一种标识，以便于职业病防治工作的进行。 2. 根据职业病的不同类型和程度，可以制定不同种类的职业病专用章，如职业病预防章、职业病防治先进章等。 三、职业病专用章的使用权限 1. 职业病专用章的使用权限应根据职工的职务和职业病防治工作的需要进行授权。 2. 职业病专用章的使用权限应由企事业单位的职业病防治机构或专门的管理部门进行管理，确保使用者具备相应的职业病防治知识和技能。 四、职业病专用章的申领和管理 1. 职工需要申请职业病专用章时，应提交相关材料，包括职业病防治培训证书、职业病防治工作经验证明等。 2. 职业病专用章的申领和管理应建立健全的档案管理制度，对申领者的个人信息、专用章编号、颁发日期等进行记录和保存。 五、职业病专用章的使用原则 1. 职业病专用章的使用应遵守国家相关法律法规的规定，并符合职业病防治工作的要求。 2. 职业病专用章的使用者应按照规定的使用范围和期限进行使用，不得私自借用、转借或篡改专用章。 六、职业病专用章的有效期和注销 1. 职业病专用章的有效期应根据职业病防治工作的需要进行设定，一般为三年。 2. 职业病专用章在有效期届满前，应由管理部门进行复审，符合条件的可进行续颁。 3. 职业病专用章的持有人如果发生违规行为，或者职业病防治工作中出现重大失误，管理部门有权对其进行注销。 七、职业病专用章的违规处理 1. 对违反职业病专用章管理制度的使用者，管理部门有权采取相应的纪律处分措施，包括警告、记过、记大过等。 2. 对恶意伪造或盗用职业病专用章的行为，管理部门将追究相关责任人的法律责任。 八、附则 本制度自发布之日起生效，并由企事业单位职业病防治机构或专门的管理部门进行执行和监督。如对本制度有任何疑问或建议，可向相关部门进行反馈。 以上是关于职业病专用章使用管理制度的拓展内容，旨在加强对职业病防治工作的规范和管理，确保职工的职业健康和安全。只有通过严格的制度和管理，才能有效预防和控制职业病的发生，保障职工的权益。