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医院科室三基培训方案
导读:本文是关于医院科室三基培训方案,期望能援助到您!
医院科室三基培训方案(一)
20xx 年是医院灾后开展的关键年。而医疗质量又是其重中之重。为更
好地抓好根底医疗质量,标准医疗操作程序。以医学临床“三基三严〞培
训为中心内容,认真抓好医务人员培训工作,尤其是加强住院医师的在职
培训,以提高医疗质量和全院医务人员的整体素养。特制定 20xx 年三基培
训方案。
一、加强对医护人员三基的培训。
医教科具体负责全院的培训工作。经常利用晨会交班时间及采取集中
学习的方法对全院人员进行三基培训,培训覆盖率到达100%。
二、培训及考核内容:
(1)根底理论:包含与疾病诊断、医治有关的医学根底理论以及护理根
底理论。
(2)根本知识:包含为疾病诊断、医治直接提供科学依据的临床医疗知
识。如:医疗护理诊疗标准、各种疾病的阳性体征、各种检验检查的标本
采取方法及临床意义。各种药物的根本成分、禁忌、作用方法、使用及适
应症等。
(3)根本技能:包含医护人员应具备的诊断、医治的根本操作技能 (如
各种注节、穿刺技术、心肺复苏技术。手术的根本操作方法:包含洗手、
穿脱手术衣、手术器械的正确使用、打结、根本缝合方法等)和能根据掌握
的理论知识和实践经验,结合病人的病情,拟定出诊断医治方案等的思维
推断能力(如病历、医嘱、处方的书写能力、体格检查能力、诊断与鉴别诊
断能力、门急诊处理能力、阅读辅助检查汇报能力等)。
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(4)医疗卫生相关法律法规:《执业医师法》、《输血法》、《传染病防治
法》、《医疗事故防范及处理条例》、《病历治理规定》等。
(5)技能培训与考核内容:徒手心肺复苏技术 ;心电监护仪的使用技术;
电除颤仪器的使用技术;呼吸机的使用与维护技术;
三、培训方法方法:
采纳集中学习及科室培训相两结合的方法方法。要求医护人员利用空
闲时间学习医学急诊急救根底知识及新技术、新理论知识。科室利用科主
任查房、晨会交班及每月业务学习时进行新理论知识讲解讲座,并对急救
常用技术采纳现场操作演练,定期举行急救模拟演练。
四、集中培训方案:
一月份: 20xx 年春季江油市儿童手足口病患者较多,为搞好 20xx 年
的诊治工作,安排全院医护人员手足口病知识的培训。
三月份: 安排全院医护人员学习功能性内窥镜鼻窦手术专题讲座。
五月份: 学习新生儿病理性黄疸专题学习。
七月份: 医疗纠纷专题讲座。
十月份:全院医务人员进行徒手心肺复苏操作加强训练及考核。
十二月份: 临床输血知识的培训。
医院科室三基培训方案 (二)
“三基〞培训是提高医院医疗水平的重要保证,及考核提高医务人员
整体业务素养的重要途径和方法。为更好地抓好根底医疗质量,标准医疗
操作程序,加大临床、医技 “三基三严〞理论和操作考核力度,以考促学,
狠练根本功。以医学临床“三基三严〞培训为中心内容,认真抓好医务人
员分级培训工作,尤其是加强住院医师的在职培训,以提高医疗质量和全
院医务人员的整体素养。按照 《云南省二级综合医院评审评价标准》要求,
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结合我院实际情况,特制定 20xx 年三基培训及考核方案。
一、培训对象:
全院医药护护技人员
二、培训目的
“三基〞培训是提高医务人员整体素养和医疗水平的重要途径。目的
为提高全体医务人员的医疗质量水平,把“三严〞作风贯彻到各项医疗活
动中。按照 《云南省二级综合医院评审评价标准》要求,卫技人员 “三基〞
培训率≥95﹪,考核合格率 100﹪。
三、培训方法
(一) 采取分级分类培训原则:初级职称人员重点加强根底知识、根本
理论、根本技能培训,中级以上职称人员在此根底上加强本岗位、本专业
的新技术、新进展培训。参考书籍为新版的《药理学》、《生理学》、《病理
生理学》、《解剖学》
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