培训学校兼职教师管理制度规章制度.docx

,不得跟学生发送言语或肢体冲突，否则均视为教学事故处理。1不得跟学生QQ、微信、短信或电话等单线产生及时反馈学校管理人员，做好沟通协调工作；下课后，任课教师应提醒学生关闭电脑主机及显示器,推回座椅，收拾个人桌面卫生，并等学生走后检查整理，确保机房干净整洁。积极配合学校的教学监督和考核工作,必要时应接兼职教师管理制度 1、任课教师应提前至少 ,不得跟学生发送言语或肢体冲突，否则均视为教学事故处理。1不得跟学生QQ、微信、短信或电话等单线产生 及时反馈学校管理人员，做好沟通协调工作；下课后，任课教师应提醒学生关闭电脑主机及显示器,推回座椅，收 拾个人桌面卫生，并等学生走后检查整理，确保机房干净整洁。积极配合学校的教学监督和考核工作,必要时应接 2、任课教师应准点上课， 并首先点名签到,如实准确统计好上课人数, 不得有误; 3、任课教师有特殊情况不能上课,须至少于开课前 48h 通知校方管理 人员，经批准后方可调课或停课，无故擅自旷课者，视为教学事故处 理； 4、上课过程中，任课教师应声音响亮、逻辑清晰、热情辅导、耐心 答疑,不得随便耍脾气、闹情绪； 5、任课教师应严格要求学生,课后须合理科学布置作业，督促学生完 成学习任务并予以检查； 6、上课过程中，如有特殊情况,任课教师应及时反馈学校管理人员， 做好沟通协调工作； 7、下课后，任课教师应提醒学生关闭电脑主机及显示器,推回座椅， 收拾个人桌面卫生，并等学生走后检查整理，确保机房干净整洁。 8、积极配合学校的教学监督和考核工作,必要时应接受学校适当的培 训和指导. 9、教师受到学生的投诉,学校有权对其进行审查及指导，教师应及时 地进行改进，如学生反应强烈（如当期课程累计 3 名及以上学生投诉）， 学校有权单方面解除此合同。 10、不得接受学生的任何理由的吃请,不得跟学生发送言语或肢体冲 反应强烈（如当期课程累计3名及以上学生投诉），学校有权单方面解除此合同。不得接受学生的任何理由的吃请,不得跟学生发送言语或肢体冲突，否则均视为教学事故处理。 反应强烈（如当期课程累计3名及以上学生投诉），学校有权单方面解除此合同。不得接受学生的任何理由的吃请 ,不得跟学生发送言语或肢体冲突，否则均视为教学事故处理。1不得跟学生QQ、微信、短信或电话等单线产生 拾个人桌面卫生，并等学生走后检查整理，确保机房干净整洁。积极配合学校的教学监督和考核工作,必要时应接 11、不得跟学生 QQ、微信、短信或电话等单线产生任何联系，或互 加好友; 教学事故处理: 1、无故擅自旷课； 2、接受学生的吃请； 3、跟学生发生语言或肢体冲突; 4、跟学员互加微信或 QQ 好友，短信或电话等单线产生任何联系; 以上只要发生一条，即触犯东图最基本底线，视为严重教学事故，无 论任何任课教师一律清除队伍， 并要支付当期课时费 10 倍的违约金。