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自考人力资源管理一历
真题与答案超级集合
文档编制序号： [KK8UY-LL9IO69-TTO6M3-MTOL89-FTT688]
全国 2005 年 10 月高等教育自学考试
人力资源管理(一)试题 课程代码： 00147
一、单项选择题(本大题共 30 小题，每小题 1 分，共 30 分)
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码 填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。
1．舒勒认为人力资源战略的类型可以分为( A )
A．累积型、效用型、协助型 B．分层型、累
积型、双向型
C．细分型、协助型、累
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