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男护理职业生涯规划书
在今日这个人才竞争的时代,职业生涯规划开头成为在人争夺
战中的另一重要利器。对各家医院而言,如何表达医院 “以人为本”
的人才理念,关注员工的人才理念,关注员工的`持续成长,职业生
涯规划是一种有效的手段;而对于每个人医护工而言,职业生命是有
限的,假如不进行有效的规划,势必会造成生命和时间的铺张。因此,
我试着为自己拟定一份职业生涯规划,将自己的将来好好的设计一下,
有了目标才有动力。
二、自我评价
我是一个当代本科护理同学,家里最大的盼望是成为有用之才,
平常喜爱外出漫步 、谈天,还有上网。喜爱看小说、散文,尤
其爱看杂志类的书籍,平常与人友好相处群众基础较好,亲人、伴侣、
老师关爱,做事仔细、投入,但缺乏毅力、恒心,不爱运动,有时学
习是 “三天打渔,两天晒网”,有时多愁善感,没有成大器的气质和
独特。
三、内外环境分析
当今社会,医院都是以科技为先导、以人才为基础、以疗效为
根本、以服务求生存医院聚集一批精萃的医学人才,医院中有护理组
织进展战略、护理人力资源需求、组织护理队伍的群体结构、组织护
理人员的升迁政策等等
四、将来人生职业规划目标与行动打算
依据自己所学专业,在将来应当会向护理事业进展。围绕这方
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面,本人特对将来十年作初步规划如下:
1、20**-20**年学业有成期:充分利用校内环境及条件优势,
仔细学好专业学问,培育学习、工作、生活力量,全面提高个人综合
素养,并作为就业预备。(详细规划见后)。
2、20**-20**年,熟识适应期:利用3年左右的时间,经过不
断的尝试努力,初步找到合适自身进展的工作环境、岗位。
主要完成内容:
(1)学历、学问结构:提升自身学历层次,专业技能娴熟。英
语四、六级争取考好
(2)个人进展、人际关系:在这一期间,主要做好职业生涯的
基础工作,
(3)生活习惯、爱好爱好:适当交际的环境下,尽量形成比较
有规律的良好个人习惯,并参与健身运动,
3、20**-20**年,在自己的工作岗位上
五、调整与评估
打算当然好,但更重要的,在于其详细实践并取得成效。任何
目标,只说不做到头来都会是一场空。然而,现实是未知多变的,定
出的目标打算随时都可能遭受问题,要求有糊涂的头脑。
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