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生产变更管理制度
生产变更管理制度1
1、目的
为规范我公司平安生产的变更管理过程,消退或削减由于变更
而引起的潜在事故隐患,防止由于变更因素发生平安事故,确保各类
变更到达预期的良好效果。依据我公司的实际状况,特制订变更管理
制度。
2、适用范围
本制度适用于本公司生产过程中有关人员、机构、工艺、技术、
设备设施、平安、作业过程及环境等各种变更的适时性动态管理。
3、术语
3.1人员变更:指新入厂职工 〔劳务工〕、内部岗位或工种调
动、离岗复工、外来人员等。
3.2工艺、技术变更:因新、改、扩建项目引起的技术变更,
原料及介质变更,工艺流程及操作条件等变更,工艺设备的改良,操
作规程的变更,工艺参数的变更等。
3.3设备设施变更:指设备、设施的更新改造;平安设施的变
更;因更换与原设备不同的设备和配件,设备材料代用,临时性的电
气设备变更等。
3.4场所变更指工作场所、环境发生改变。
3.5管理变更主要包括:管理者职责的变更;管理机构的较大
变更;平安标准化管理的变更。
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4、主要职责
4.1平安环保部是公司平安生产变更管理工作的主管部门,随
时地协调各相关单位对公司内发生的各项变更进行评价和实行针对
性的措施;负责协调、指导各单位变更后的岗位人员平安教育培训工
作;负责审核各单位上报的培训需求,支配培训打算实施培训工作。
负责监督、检查、考核各单位平安生产变更管理工作的执行状况。
4.2生产设备部负责归口审核设备设施变更管理工作;负责归
口审核工艺、技术变更管理工作。
4.3各单位负责落实主管部门的变更工作支配,对各项变更实
行动态管理。
5、工作程序
5.1人员变更管理,根据公司 《平安教育与培训管理方法》中
有关内容执行。
5.2工艺、技术变更管理,由生产设备部负责制定变更后所需
的新规程、制度,并对使用单位、人员进行工艺、技术变更培训教育。
教育内容包括变更的内容、操作 〔使用〕留意事项、新的规程制度等,
使操把握变更后的平安操作技能。
5.3设备设施变更管理,由生产设备部负责制定变更后新的技
术操作规程、制度等,并对操作 〔使用〕单位进行变更培训教育。教
育内容包括变更的内容、使用留意事项、新的规程制度等,使操作〔使
用〕者把握平安操作的技能。在报废、撤除生产设施时,根据 《生产
设施平安管理制度》中有关内容执行。
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5.4作业过程 〔程序〕、作业场所变更,由所属单位负责对其
职工进行变更交底和平安教育。管理变更时,由平安保卫处组织相关
单位及人员进行平安职责培训、学习。
5.5变更流程:变更申请单位负责提出书面变更申请各职
能部门负责归口审核平安环保部审核公司分管负责变更的
领导审批落实完成后变更的归口审核部门负责对变更状况
进行验收申请单位归档。
5.6变更的申请:
5.6.1公司制定统一的 “变更申请表”,在实施变更申请时,
变更申请人应统一填写 “变更申请表” 〔一式三联:一联归口审核部
门保存、二联平安环保部保存、三联申请单位保存〕。
5.6.2 “变更申请”对变更的缘由要精确真实,有科学根据:
在进行各类变更前,变更申请人要进行充分的实际状况调查,弄清变
更前所存在的真正问题和缺陷,从而使变更的目的明确,有科学根据。
变更申请人负责填写 “变更申请表”进行变更申请,申请人可以是提
案人,也可以是部门负责人或项目责任人。
5.6.3 “变更申请”提出的变更方案要先进合理,内容要明确
详细:
〔1〕变更的方案应是目前合理、平安、经济的和可实施性强
的,这样才能保证存在的问题得到妥当解决。针对同一个问题,可以
有不同部门产生多个
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