通信行业-财务部-制证会计岗位说明书.docx

精品文档 精心整理 精品文档 可编辑的精品文档 制证会计岗位说明书 岗位名称 制证会计 岗位编号 CW-04 所在部门 财务部 岗位定员 1 直接上级 财务部副主任 职系 直接下级 薪酬等级 所辖人员 岗位分析日期 2003年5月 本职：负责审核凭证，制作记账凭证并记账，核算省公司本部成本费用, 记提工资和福利费 职责与工作任务： 职 责 一 职责表述：审核省公司本部各项经济业务的合法性和凭证填制的规范性 工作时间百分比：10 % 工作 任务 根据《会计法》和经济法规及财务、税收、物价等有关制度的规定，依照本公司财务制度及有关规定，审核省公司本部每笔成本费用票据的合法性，审批手续是否齐全、合理；审核原始凭证是否规范 职 责 二 职责表述：根据审核无误的原始凭证填制记帐凭证，保证会计信息质量 工作时间百分比：20 % 工作 任务 根据《企业会计制度》和《中国XX通信公司会计制度汇编》及税务、物价等有关部门的 规定，依照每笔成本费用的原始凭证编制记帐凭证，保证内容真实、数字准确、资料可靠。 职 责 三 职责表述：根据审核无误的会计凭证登记入帐 工作时间百分比：15 % 工作 任务 对审核后的会计凭证登记入帐 对登记后的会计凭证进行编号、分类、并盖章 职 责 四 职责表述：核算省公司本部职工工资及职工福利费 工作时间百分比：10% 工作 任务 核对人力资源部提供的职工工资汇总表，编制凭证入帐，每月准时给职工发放工资 核算职工福利费，根据有关规定及计算方法，及时准确计提个人所得税、车船使用税、住房公积金 职 责 五 职责表述：办理本部各项费用计提 工作时间百分比：10% 工作 任务 根据人力资源部提供资料提取三费、基本养老保险、补充养老保险、失业保险 编制待摊费用明细表，分摊待摊费用明细帐 职 责 六 职责表述：负责待摊费用核算 工作时间百分比：10% 工作 任务 编制待摊费用明细表，分摊待摊费用，填制明细帐 职 责 七 职责表述：控制成本费用预算完成情况，提供各部门成本费用预算完成情况表 工作时间百分比： 15% 工作 任务 通过记帐凭证和明细帐，编制各部门成本费用预算完成情况表 向各部门提供成本费用预算成本情况表，及时与各部门对帐，通过成本费用预算成本情况表控制各部门成本费用预算完成情况 职 责 八 职责表述：负责有价卡台帐核算管理 工作时间百分比： 20% 工作 任务 制定有价卡台帐核算管理办法，并监督检查地市公司的执行情况。 负责根据地市公司有价卡申请单进行帐务处理，制作会计凭证并登记入帐 负责与有价卡保管员定期对帐、核对库存 负责每月给地市公司编制对帐表并与各地市公司领卡情况进行核对 负责月末结帐、编制有价卡财务报表并进行数据备份 负责编制全省有价卡台帐财务报表，并分析各地市公司有价卡的领取、销售、库存情况 负责每月根据市场部提出的业务需求，提供相应的有价卡报表及相关数据 职责九 职责表述：完成领导交付的其他任务。 工作时间百分比：5 % 权力： 对各部门各项成本费用支出有监督权 对各部门报帐员的工作有监控权 对违反财务规定行为有制止权 对各部门各项经济业务有审核权 权限内的成本费用处理权 对各单位上报的有价卡报表有审核权 对各单位有价卡的领取、销售情况有审核监督权 工作协作关系： 内部协调关系 各部门综合管理员、各地市分公司会计、各直属单位会计、各地市公司财务部有价卡管理会计、市场部有价卡管理人员、人力资源部 外部协调关系 税务局、会计师事务所、集团公司 任职资格： 教育水平 大专以上学历 专业 财务会计相关专业 培训经历 财务、法律培训 经验 具有２年以上财务工作经验 知识 具备会计、财务管理和法律知识，具备基本的网络知识 技能技巧 熟练使用工作办公软件和财务软件，具有沟通能力、执行能力 其它： 使用工具设备 一般办公自动化设备 工作环境 一般办公环境 工作时间特征 正常工作时间，偶尔加班 所需记录文档 汇报文件、报告、总结、转发文件、下发文件、合同、财务分析、各种来往票据 备注： 精品文档 精心整理 精品文档 可编辑的精品文档 资产管理员岗位说明书 岗位名称 固定资产会计 岗位编号 CW-10 所在部门 财务部 岗位定员 1 直接上级 会计核算副经理 职系 直接下级 无 薪酬等级 所辖人员 无 岗位分析日期 2003年5月 本职： 负责全省固定资产、往来帐和存货的管理工作 职责与工作任务： 职 责 一 职责表述： 负责管理财务软件中的固定资产管理系统模块 工作时间百分比：30 % 工作 任务 准确地对固定资产卡片进行增加、减少等变动，准确地计提固定资产折旧，保证该模块的数据与帐务系统的数据一致 职 责 二 职责表述：负责全省固定资产日常管理 工作时间百分比：30% 工作 任务 根据《黑龙江XX通信公司固定资产管理流程