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报表会计岗位说明书
岗位名称
报表会计
岗位编号
CW-06
所在部门
财务部
岗位定员
1
直接上级
会计核算副经理
职系
直接下级
薪酬等级
所辖人员
岗位分析日期
2003年5月
本职:负责指导会计基础规范化工作,编制本部财务报表和全省的合并会计报表,编制财务决算报告,各种结算报表的设计和审核,办理所得税纳税申报
职责与工作任务:
职
责
一
职责表述: 指导全省会计基础规范化工作,起草相关财务管理办法,并监督考核其执行情况
工作时间百分比:10 %
工作
任务
根据企业会计制度、集团公司的会计核算和业务处理办法、税收法律法规,制定全省会计基础规范化工作方案,起草相关财务管理办法,指导全省日常业务的财务处理工作,
举办基础工作培训班,制定各式用品统一标准
考核全省规范化工作执行情况
针对业务部门开展的新业务,提出会计业务的处理办法,解答各分公司财务人员的有关业务咨询
职
责
二
职责表述:负责编制全省的合并会计报表
工作时间百分比:20%
审核各单位上报的财务月报表,汇总报表并编制全省的合并会计报表,保证财务月报及准确上报集团公司
按月打印、装订月报表、并定期存档
考核各单位月报表上报时限及质量
职
责
三
职责表述:编制财务决算报告
工作时间百分比:10%
工作
任务
按季度组织各单位的季度、中期、年度财务决算,编制季度、中期、年度决算报告
按季度组织编制、审核财务报表,并组织年度结算
定期组织编制财务状况说明书
按季度打印、装订报表、并定期存档
职
责
四
职责表述:负责提供经营分析财务数据
工作时间百分比:5 %
工作
任务
按时收集、整理资料、文件、数据
及时提供分析所需财务资料、数据
定期提供统计报表
分析、处理财务报表中的异常数据
职
责
五
职责表述:负责新业务的计费业务报表需求、各种结算报表的设计和审核
工作时间百分比:10 %
工作
任务
根据业务部门新业务发展的要求,向计费业务中心提出供全省财务部门进行帐务处理的计费业务报表
负责全省各种对外结算的报表设计及报表审核
对计费业务中心提供的财务报表、各种结算报表的考核工作
职
责
六
职责表述:负责编制《企业基础材料》
工作时间百分比:10%
工作
任务
根据集团公司及监事会的有关要求,定期编制《企业基础材料》
向直接上级领导汇报《企业基础材料》的编制情况及企业年度的财务状况,及时、准确、完整地将《企业基础材料》打印、装订并上报集团公司
职
责
七
职责表述:负责本部各业务岗位的管理监督和检查
工作时间百分比: 5 %
工作
任务
按集团公司规定及本部具体情况制定会计科目,检查监督各岗位会计科目使用正确性,会计事项合理性,发现问题及时更正
办理年末结账,年初开账工作
复核各会计岗位经办会计的业务
职
责
八
职责表述:负责企业所得税纳税申报
工作时间百分比:10 %
工作
任务
定期组织、指导各单位编制企业所得税纳税申报表
定期审核、汇总各单位的企业所得税纳税申报表
定期进行全省的企业所得税的申报、缴纳、清算工作
职
责
九
职责表述:迎接审计部门对本部的检查
工作时间百分比:5 %
配合国家各级审计部门对本部财务状况的审计工作,接受集团公司委派的中期审计、年度审计及各项专项财务检查。
职责十
职责表述:完成上级交付的其它任务
工作时间百分比: 5 %
权力:
对各单位上报的各种月报表和其他报表的审核权、对各单位报表工作的检查权
对业务范围内问题的处理权
对计费业务中心提供的各种报表的时限及质量有监督权、检查权、考核权
在权限范围内,对计费业务中心提供的报表的审核权、考核权
在权限范围内,代表公司对外联络的权力
工作协作关系:
内部协调关系
各分公司及全资子公司主办会计、计费业务中心结算、计费业务中心财务报表、研发中心、市场部、人力资源部劳资、发展计划部统计
外部协调关系
集团公司、税务局、会计师事务所
任职资格:
教育水平
大学本科
专业
财务相关专业
培训经历
财务、法律培训
经验
4年以上财务工作经验
知识
具备相应的会计、财务管理和法律知识,具备基本的网络知识
技能技巧
熟练使用工作用办公软件和财务软件,具有写作能力和表达能力、沟通协作能力、计划和执行能力
其它:
使用工具设备
一般办公自动化设备
工作环境
一般办公环境
工作时间特征
正常工作时间、偶尔需要加班、出差
所需记录文档
各种财务报表、财务情况说明书
备注:
精品文档 精心整理
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出纳岗位说明书
岗位名称
出纳
岗位编号
CW-03
所在部门
财务部
岗位定员
1
直接上级
财务部副主任
职系
直接下级
薪酬等级
所辖人员
岗位分析日期
2003年5月
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