县“两新”团建工作总结.docVIP

PAGE PAGE 3 夯实团的基础?? ?拓展组织覆盖--xx县20xx年“两新”组织团建工作总结 今年以来，团xx县委坚持以科学发展观为统领，对全县“两新”组织团建工作作了深入研讨和进一步部署落实，并积极与县委组织部对接协调，切实做好“两新”组织的团组织建设工作。现将工作总结如下： 一、提高思想认识、广泛宣传。随着我县经济的快速发展和招商引资力度的不断增强，“两新”组织也如雨后春笋般成长起来，特别是怀城等镇成为“两新”组织相对集中地区，企业数量和规模不断壮大，务工青年逐渐增多，已经成为青年创业就业的重要基地。为了更好的适应新形势，凝聚企业青年，团县委把抓“两新”组织团建工作与优化发展软环境、服务青年职工、服务企业发展、服务经济建设紧密结合起来，依靠党建抓团建。 二是明确工作重点，层层推进。团县委通过多次调研摸底，掌握了 “两新”组织团建现状，并进行了深入的分析研究，针对 “两新”组织青年员工比例大、人员多，组织归属感不强、有效吸引和凝聚力不够的问题，团县委帮助 “两新”组织提高建团水平，凝聚组织成员集体观念，促进提高经济效益。确立了以xx镇为突破口，以xxxx公司等8个“两新”组织作为团组织组建工作重点，坚持“成熟一个、发展一个、巩固一个、带动一片”的原则，根据“两新”组织的不同特点、不同情况，区别对待地开展 “两新”组织团建工作。在那些建团积极性较高、具备建团条件的 “两新”组织中先建立团的组织。对那些建团积极性不高的企业和“两新”组织，，团县委积极与“两新”组织负责人沟通，并在“两新”组织召开座谈会、谈心活动和给团员青年上团课，教育和引导广大团员青年积极参与团的活动、掌握团组织政治和社会属性，与团组织共成长，同发展，从而使该“两新”组织逐步建立团组织。对于那些条件不成熟，暂时无法建立团组织的企业，积极与“两新”组织沟通，先设立团工作联系人，等条件成熟时再组建团组织，层层推进 “两新”组织团建工作。 三是靠前指挥，加强指导。从团县委、xx一中等单位和广东海洋大学等大学xx籍大学生干部中选拔一批团学干部组建xx县“两新”组织团建指导队。对团建指导员，先以实地参观学习、专题理论讲座、实践技能培训等形式进行强化培训，然后再投入到“两新”组织一线中进行团建指导工作。 四是理顺管理体制，发挥作用。坚持把 “两新”组织团的建设纳入党的建设工作整体格局，对全县 “两新”组织团建工作提出了明确的工作要求和目标，同时理顺隶属关系，“两新”组织共青团在“两新”组织的党组织和团县委共同领导下开展工作。要求 “两新”组织共青团按照“围绕发展抓团建，抓好团建促发展”的总体思路，充分发挥政治优势、组织优势和群众优势，积极开展文体娱乐、技能比武、岗位练兵、创新创效等形式多样的活动，同时注重在培养青年人才、推优荐才、维护青年合法权益等方面发挥作用，有力地活跃“两新”氛围，实现了双赢局面，这也有力激发了其他“两新”组织建立团组织的积极性和主动性。 五是注重经验总结，互动交流。举办 “两新”组织团建工作交流会，对于工作中出现好的经验、好的做法及时进行推广，起到鼓励先进、激励后进的作用。通过全县各级团组织的共同努力，今年，团县委已先后在xx公司、xx汽配公司、果蔬协会等8个“两新”组织建立了团组织，使全县“两新”团组织从原来的9个增加至17个，进一步拓宽了团组织的覆盖面。 共青团xx县委 二0一一年十二月十六日