2023年员工劳动合同书-电子版(5篇).docx

2023年员工劳动合同书 电子版(5篇) 员工劳动合同书电子版篇一  地址：__________________住址：__________________  法定代表人：____________身份证号码：____________  根据《中华人民共和国民法典》及有关劳动法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。  第一条合同期限  1、本合同期限类型为有固定期限合同。  2、本合同期从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____年。  3、试用期从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____个月。  4、本合同期满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。  第二条工作内容  1、乙方同意根据甲方工作需要，在公司担任_____岗位的工作。  2、甲方可根据公司经营管理的需要及乙方的业务能力和工作表现，调整乙方的工作岗位。  3、乙方在受雇于甲方期间应始终保证按照甲方的要求完成交付的工作任务，履行职责。  4、乙方在合同期内不得以任何形式从事其他公司的工作或私接业务。  第三条劳动保护和劳动条件  1、甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十小时。甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间的，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间，每日不得超过三个小时，每月不得超过三十六小时。  2、甲方延长乙方工作时间，应安排乙方同等时间倒休或依法支付加班加点工资。  3、甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，制定工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方应按照国家或当地政府有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。  4、甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。  第四条劳动纪律  1、乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产;遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。  2、乙方违反劳动纪律或违反公司的章程、制度，甲方将给予乙方纪律处分，严重者公司有权立即解除本合同。  第五条劳动报酬  1、甲方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬。  2、在法定工作时间内，乙方完成规定的工作任务，甲方每月_____日以货币形式足额支付乙方工资，工资不低于_____元，其中试用期间工资为_____元。  3、甲方安排乙方加班或延长工作时间的，按《劳动法》第四十四条和国家有关规定支付工资报酬。  4、由于甲方的原因，使乙方不能在法定工作时间内提供劳动的，甲方保证支付乙方的生活费不低于_____元。  第六条保险福利待遇  1、甲乙双方应按国家和当地人民政府关于社会保障的有关规定交纳职工养老、失业和大病统筹及其他社会保险费用。  2、甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》。双方解除、终止劳动合同后，《职工养老保险手册》按有关规定转移。  员工劳动合同书电子版篇二  甲方：_________  乙方：_________  签订日期：____年____月___日  根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲、乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。  第一条甲方_________  法定代表人(主要负责人)或委托代理人_________  注册地址_________  经营地址_________  第二条乙方_________性别_________户籍类型(非农业、农业)_________  居民身份证号码_________  或者其他有效证件名称_________证件号码_________  在甲方工作起始时间____年____月___日  家庭住址_________邮政编码_________  在京居住地址_________邮政编码_________  户口所在地_________省(市)_________区(县)_________街道(乡镇)  第三条本合同为固定期限劳动合同。  本合同于____年____月___日生效，其中试用期至____年____月___日止。本合同于____年____月___日终止。  甲