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职业病危害因素检测基础知识;讲义提纲;(一)空气样品的采集规范
(二)不同容许浓度的检测
(三)工作场所空气中粉尘的检测
(四)空气样品的采集技术简介;一、化学有害因素检测技术
(一). 空气样品的采集规范;一、 化学有害因素检测技术;一、 化学有害因素检测技术;— 、化学有害因素检测技术;— 、化学有害因素检测技术;— 、化学有害因素检测技术;一、 化学有害因素检测技术;一、化学有害因素检测技术;一、化学有害因素检测技术;在采样对象范围内,不能确定接触有害物质浓度最高和接触时间最长的劳动者时,每种工作岗位按下表选定采样对象的数量。每种工作岗位劳动者数不足6名时,全部选为采样对象;一、 化学有害因素检测技术;一、 化学有害因素检测技术;一、化学有害因素检测技术;一、化学有害因素检测技术;一、化学有害因素检测技术;一、 化学有害因素检测技术;被检对象;2. 原理
总粉尘检测:
用已知质量的滤膜,采集空气中的总粉尘,由采样后的滤膜增量和采气量,计算出空气中总粉尘的浓度。
呼吸性粉尘:
用在已知质量的滤膜,采集空气粉尘中 通过采样器上的预分离器分离出的呼吸 性粉尘,由采样后的滤膜增量和采气量,计算出空气中呼吸性粉尘的浓度。;总粉尘;采样泵要求
满足采样效率的要求。
个体采样泵,流量(1~5)L/min,长时间采样时,
连续运转时间应≥8h;定点采样泵,流量范围为(5~ 80)L/min,连续运转时间100min。
采气流量(带滤膜)大于15L/min,负压应大于1500Pa
危险爆炸场所应使用防爆型粉尘采样器。;总粉尘采样夹要求
定点采样:
可安装直径40mm和75mm滤膜的粉尘采样夹
个体采样:
可安装直径≤37mm滤膜的小型塑料采样夹
呼吸性粉尘预分离器要求
预分离器采集的粉尘的空气动力学直径应在7.07 μm以下,且直径为5μm的粉尘粒子的采集率应 为50% 。;总粉尘与呼吸性粉尘采样均需使用的其它仪器:
* 流量校准器:精度为±2.5%
秒表或其他计时器
干燥器:内装变色硅胶
镊子
除静电器
温度计、湿度计、气压计;4.分析设备----分析天平;5.采样参数;;操作程序
滤膜的准备
干燥:称量前,将滤膜置于干燥器???2h以上。
称量:用镊子取下滤膜的衬纸,将滤膜通过除静电器,除去滤膜的静电,在分析天平上准确称量。在衬纸上和记录表上记录滤膜的质量和编号。将滤膜和衬纸放入相应容器中备用,或将滤膜直接安装在采样头上。
安装:滤膜毛面应朝进气方向,滤膜放置应平整,不能有裂隙或褶皱。用直径75mm的滤膜时,做成漏斗状装入采样夹。;采样:现场采样按照GBZ/T 159执行。
样品的运输保存:采样后,取出滤膜,将滤膜的接尘面朝里对折两次,置于清洁容器内。或将滤膜或滤膜夹取下,放入原来的滤膜盒中。室温下运输和保存。携带运输过程中应防止粉尘脱落或二次污染。
样品称量:称量前,将采样后的滤膜置于干燥器内2h以上,除静电后,在分析天平上准确称量。;7.浓度的计算;8.注意事项
8.1 标准方法的最低检出浓度为0.2mg/m3(以
0.01mg天平,采集500L空气样品计)。
采样前后,滤膜称量应使用同一台分析天平。
测尘滤膜通常带有静电影响称量的准确性,应在每次称量前除去静电。
呼尘检测,必须按照采样器的要求,选用正确的滤膜、采样流量、粉尘增量,不能改变采样流量。;一、 化学有害因素检测技术;吸收管的使用要求和适用范围;大型气泡吸收管;37;采样介质
固体吸附剂法
活性炭硅胶
高分子多孔微球
浸渍固体吸附剂聚氨酯泡沫塑料;39;固体吸附剂管;41;固体吸附剂管的标准规格;采样介质;一、 化学有害因素检测技术;噪声
高温
射频辐射
振动
紫外辐射
激光;二、 物理性有害因素检测技术;噪声检测与评价标准
GBZ/T 189.8-2019《工作场所物理因素测量第8部分:噪声》工作场所有害因素职业接触限值第 2部分:物理因素》(GBZ2.2-2019)。
《工作场所有害因素职业接触限值第2部分:物理因素》中规定每周工作5天,每天工作8小时噪声限值为85dB(A)。
非日8小时工作或非稳态噪声需计算8小时等效声级;非周5天工作时需计算40小时等效声级,按等效声级进行评价。;二 、物理性有害因素检测技术;3.测点选择
工作场所声场分布均匀[测量范围内A声级差别 3dB(A)],选择3个测点,每个测点记录2~3个读数,平均值。
工作场所声场分布不均匀时[测量范围内A声级差别≥3dB(A) ],应将其划分若干声级区,同一声级内声级差3dB(A)。每个区域内,选择2个测点, 每个测点记录2-3个读数 取平均值。
劳动者流动工作时,应优先选用个体噪声剂量计如使用声级计测量时,在流动范围内,应对工作地点别进行测量,并记录累积作业时间计算等效声级。;4.测量
传声器应
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