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丈夫志四方,有事先悬弧,焉能钧三江,终年守菰蒲。——《顾炎武》
《西方行政学说》形考三参考资料
一、单项选择题(本大题共20小题,每小题1分,共20分。下列每小题给出的
选项中,只有一个选项是符合题目要求的,多选、错选或不选均不得分。)
作为一门独立的学科,行政学首先在(美国)产生,然后迅速扩及西方各国。
在威尔逊所处的时代,少数工业资本巨头把自由、民主的旗帜抓在手中,鼓吹自
由放任,鼓吹限制政府权力,强调首创精神、责任在社会发展中的作用,反对扩
大选举权,反对有组织地干预自由竞争,从而在政治意识形态领域行了一股所谓
(新个人主义)思潮。
古德诺认为,政治与行政的协调的基础是政治必须对行政取得某种形式的(控
制)。
在“合理化—合法化组织”中,行使权威的基础是(组织内部的规则)。
在官僚制组织中,人员任用的根据不应是(性别)。
泰勒认为,培训工人成为“第一流的工人”,是(管理者)的职责。
法约尔认为,管理人员的(每周例会)是协调工作的最好方法之一。
立法机关有权对政府及其部门就重要行政事务提出质问,政府领导或部委首长必
须到立法机关就有关问题作出解答或解释,这种做法属于怀特所指出的立法监督
方法中的哪一种?(诘问监督)
古利克与厄威克合编的著作是(《行政科学论文集》)。
自学成才却获得了布朗大学、普林斯顿大学和宾夕法尼亚大学等七所著名大学的
荣誉博士学位的管理学家是(巴纳德)。
西蒙在行政行为研究上是以(决策)为基本概念提出一组概念工具的。
被视为20世纪最后25年内最有影响并荣获美国政治学会的最高荣誉奖——威
尔逊政治学术奖的林德布洛姆的政治学名著是(《政治与市场》)。
论著(《预算过程的政治》)奠定了维尔达夫斯基在西方行政学尤其是公共预算
研究领域的崇高学术地位。
麦格雷戈提出的建立在对人的特征和人的行为动机具有更为恰当的认识基础上
的人事管理新理论是(Y理论)。
沃尔多认为,(韦伯的官僚制概念)是关于正式组织唯一最重要的陈述。
先天下之忧而忧,后天下之乐而乐。——范仲淹
云路鹏程九万里,雪窗萤火二十年。——《王实甫》
里格斯认为,过渡社会公共行政的形式主义的首要表现便是的形式主义。(宪法)
新公共行政学的效率观指的是(社会性效率)。
德鲁克基于目标管理理论提出的在政府机构中广泛运用的理论是(公共服务机构
管理理论)。
奎德在其代表作(《公共决策分析》)中系统阐述了其政策分析理论。
在布坎南看来,一旦发生公共生产低效率的问题,就应该从(制度创新)上去寻
找对策,以便从根本上减少政府的失败。
二、不定项选择题(本大题共5小题,每小题4分,共20分。下列每小题给出
的选项中,至少有一个选项是符合题目要求的,多选、少选、错选或不选均不得
分。)
韦伯认为,在“传统组织”中,行使命令和权威的基础是(先例,惯例)。
法约尔认为经营和管理是两个不同的概念,在他看来,“经营”包括的活动有(技
术活动,商业活动,财务活动,安全活动)。
怀特在20世纪20年代便从下列哪些方面对行政环境之于行政管理的重要影响
作了较为深入、系统的探讨?(经济环境,政治环境,客观社会环境,科技环
境)
以下提出著名的“Y理论”的是(麦克雷戈)。
在沃尔多看来,历史为公共事务提供的道德传统主要包括(公共道德,私人道
德)。
三、判断题(本大题共20
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