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摘要
当下,大学生就业难是一个突出性的社会问题,在当下全球新冠疫情的冲击下,这更是社会各界所关注的一个焦点所在。对于大学生就业难,分析来看,是在多种因素影响下所造成的,如,高校大规模扩招、学生的能力问题、经济发展进入了新常态等,在多重因素的一起作用下,造成了现阶段大学生就业率持续出现下滑,就业难成为了一个突出性问题。在文章中,探析的内容是大学生就业难这一问题,透过其现状情况,分析了这一现状产生的深层次原因,最后给出了一些可行性比较强的解决办法,以此来提升大学生就业率,消除千家万户在这方面的烦恼。
关键词:大学生就业难;现状;原因;对策
目录
TOC\o1-2\h\u28071一、绪论 1
7084(一)研究背景 1
2262(二)文献综述 2
23323二、相关概念界定 2
22701(一)大学生 2
32193(二)就业 3
1111三、大学生的就业现状 3
24977(一)大学生毕业人数呈上升趋势 3
16290(二)就业区域结构不合理 4
10781(三)大学生就业趋势盲目化 4
27346四、大学生就业难原因 5
15792(一)经济周期带来的冲击 5
1491(二)国家政策造成的妨碍 5
11304(三)学校教育与就业市场不匹配 6
14878(四)用人单位的需求 7
21958(五)大学生本身能力不足 8
6370五、解决就业难的方法与对策 8
6472(一)政府方面对策 8
22297(二)企业方面对策 9
24509(三)学校方面对策 9
5124(四)学生方面对策 10
5180结束语 11
15068参考文献 12
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进入新世纪以来,国内的高等教育高速发展,同时,民众对教育日益重视起来,大学生能不能找到工作,这与多方主体都有着关系,对于国家而言,这与社会的稳定发展有着直接的关系;对于家庭而言,直接与家庭的幸福有着很大的关联性;对于个人而言,与自身发展密切相关。高校持续扩大招生规模以来,大学生数量日益增多,然而,社会可提供的岗位却明显不足,这也就造成了在每年当中,有将近百万学生无法找到工作,在这种环境下,高校应届大学生的就业压力逐年增大。当下,面对大学生就业难问题,怎么去引导他们去客观对待,从个人素质提升入手,同时政府出台就业政策来支持社会就业面的扩大,这对于高校、政府、社会等都是一个不小的挑战。现阶段,对于大学生就业难,既要大学生充分发挥自身的主观能动性,同时,也需高校、政府、企业以及社会各界的共同努力,只有这样,才能切实的缓解大学生就业难问题,更好的保障全社会的和谐稳定发展。
对于大学生就业难问题,也有不少的学者开展了探析,并取得了一些积极的成果。但是,在综合性分析后可知,基于社会生活这一角度来开展大学生就业难的研究非常少。因此,在本文当中,对大学生就业难开展了探析,并结合本人的工作经验,以当下的新形势为切入点,从五大维度给出了解决大学生就业难问题的对策,一个是大学生自身,一个是高校,一个是政府部门,一个是用人单位,还有一个是社会舆论,在多主体的共同努力下,顺利解决大学生就业难这一突出性的社会问题。
一、绪论
(一)研究背景
近些年来,“就业难”已是大学生就业的一个代名词,由于大学生是社会发展的一个主要推动力,所以,这一群体的就业难问题引起了各方面的关注,其直接与社会的稳定有着很大的关联性。进入新世纪以来,国内的大学生毕业人数持续增长,但是,社会对这一群体的吸纳能力有限,加上各方面因素的影响,这使得大学生就业率在持续下滑。相关统计数据显示,在2011年时,国内的毕业生人数就高达600万,但其中有57万未成功就业,失业率近10%,这是一个危险情况。在这些失业大学生当中,大概有10万人处于啃老状态。在2012年时,大学毕业生的人数更是高达680万,同比的增速大概13%,进一步加剧了大学生就业难的问题。
大学生就业难问题,引起了社会各界人士的广泛关注,对此,许多学者开展了多视角的探析。对于大学生就业难原因的调查结果表明,38.1%认为是由于毕业生人数过剩造成的;31.4%认为是国内产业结构有着突出性问题所造成的;18.8%认为是大学生能力下滑所造成的;7.7%认为是经济危机所造成的;4%认为是其他原因。由此可见,产业结构、大学生人数过多这是造成大学生就业难问题的主要原因所在。
(二)文献综述
现阶段,在学术界,不少学者都对大学生就业难开展了多层面的探析,通常是从就业难原因、对策这两方面开展研究,并基于学生、高校以及社会这三方面给出了对策,下面
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