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妇联活动方案

2021年妇联活动方案（通用5篇）

为了确保活动有序有力开展，我们需要事先制定活动方案，活动方案是对具体将要进行的活动进行书面的计划。活动方案应该怎么制定才好呢？下面是

妇联活动方案1

为切实加强三个建设，切实关心女职工生活，让广大女职工过一个意义的节日，进一步激发女职工立足岗位、敬业奉献的工作热情，银行根据《关于开展纪念辉煌十年，再现巾帼风采庆祝三八妇女节活动的通知》精神，结合自身实际，组织开展了关爱女性，感恩女性健康主题活动。现将活动情况总结汇报如下：

一、 组织策划

此次活动由银行工会委员会和综合部具体负责组织策划。在活动前期，银行工会委员会根据银行文件精神，结合银行实际情况，首先是确定了关爱女性，感恩关爱女性健康的活动主题；其次是确定活动参加人员为银行全体女职工；再次是征求部分女职工代表意见和建议，最终确定活动内容。

二、 活动内容

（一）为关心女职工生活和工作，银行在3月8日当天为女职工放假一天，让女职工在紧张的工作之余，得到全身心的放松。

（二） 为切实维护女职工的合法权益和特殊利益，组织女职工集中进行了妇科专项体检，从而确保了全体女职工的身体健康。

（三） 组织女职工进行了健身体验活动，以此鼓励倡导女职工在工作之余，积极参与健身运动，主动加强体育锻炼，做到劳逸结合。

三、活动效果

此次活动，总体反映较好，基本达到了以人为本重关怀，强身健体做贡献的活动效果，既活跃了工作氛围，又激发了广大女性职工立足岗位、爱岗敬业的工作热情。广大女职工纷纷表示今后将以后继续—业发展建功立业，并建议多开展一些有益身心健康的关爱与文体活动。

妇联活动方案2

为了营造浓郁的节日气氛，丰富女性业余文化生活，激励广大女性以饱满的热情和的工作状态在本职岗位上建功立业，结合我辖区自身实际，我社区开展了丰富多彩的庆祝活动，取得了较好的效果。现将活动情况如下：

一、 指导思想

按照面向妇女的工作定位，以“和谐社区生活巾帼不让须眉”为主题，切实把纪念“三八”国际劳动妇女节与为妇女群众普及健康知识、解决法律难题。丰富业余生活结合起来，营造良好社会氛围；使“三八”妇女节真正成为让广大妇女群众深切感受到组织关爱和温暖的节日。

二、 喜迎“三八”，开展多种庆祝活动

（一） 健康与法律知识讲座。社区与社区医生、社区法律援助律师于社区活动室、志愿活动广场开展三八节宣传活动。活动期间向广大群众宣传了妇女健康、妇女权益政策法规、计划生育、家庭暴力防护服务等相关内容。倡导全社会尊重妇女、保护妇女的社会风气，鼓励广大妇女用法、依法维权。现场向妇女朋友们发放计生用品、妇女健康知识手册等小礼物，取得了良好的宣传效果。

（二） 三八“红歌会”活动。社区共同举办“三八红歌会喜迎妇女节”活动，于3月7日在社区开展唱红歌活动，辖区内妇女朋友积极参与，用心准备节目，活动当天一首首耳熟能详的红歌在社区内激荡回扬。整场红歌会内容丰富，形式多种多样，演出人员的精彩演出赢得了到场群众的连连称赞，现场气氛活跃，掌声热烈。既让大家欢欢喜喜过节，又促进了居民和社区之间的感情交流。

（三） 妇女维权宣传活动

社区联合社区律师给辖区居民进行了一次有关于《妇女权益保障法》的法律知识普及，活动中律师不仅仅现场接受了居民的法律咨询，还向辖区居民散发了印有一些有关于妇女权益保护的案例分析传单，活动受到了辖区居民的欢迎。通过本次活动增长了辖区居民的法律常识，增强了居民的法律意识。

三、 缺点与不足活动的参加对象还不够广泛，参与面比较窄。

今后将加大对妇女工作的宣传力度，使妇女工作深入人心。充分发挥妇联的作用，活动内容要更加丰富多彩、灵活多样，丰富社区群众生活。

妇联活动方案3

三八妇女节是世界的传统节日，为了更好地展现—女性的风采，以健康向上、充满活力的精神面貌树立xx女性形象，培养我们妇女团队合作精神，用健康的身体素质和心理素质投身于工作中，通过此次活动的举办，不仅让长期在一线劳作的员工心情得到了调节，缓解了紧张的工作气氛，同时充分体现了“快乐工作、幸福生活”的良好氛围。增强了员工的集体荣誉感，增进了员工对公司企业文化的了解，使其深切体会到公司对员工关心和爱护。围绕这个主旨XX公司拟定于20xx年3月8日上午举办“三八妇女节”慰问女职工的关爱计划活动。具体活动方案如下：

一、 活动时间

3月8日上午9：00—11：30（时长：2.5小时）。

二、 活动地点

餐厅二楼多功能厅

三、 参会人员

公司部分领导（人员待定）、全体女职工。

四、 活动流程

（一） 主持人讲话，宣布活动开始（时间9：00）；

（二） 公司领导致辞；

（三） 给所有女职工发放节日礼品；

（四） 游戏活动；

游戏项目：超级主妇、衔纸杯传水。

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