浙江省2014年规陪结业考方案 .pdfVIP

2014年浙江省新模式住院医师规范化培训

结业考核方案

根据《浙江省住院医师规范化培训实施办法（试行）》、

《浙江省住院医师规范化培训管理实施细则（试行）》的有

关规定和要求，为提高住院医师规范化培训质量和培训实

效，保障2014年结业考核工作有序进行，特制定本方案。

一、结业考核的原则与目标

原则：坚持公平、公开、公正原则；坚持省级统筹、市

级联动原则。

目标：实现全省“四统一”目标，即统一考核标准、统

一考核大纲、统一考核要求、统一考核形式。

二、结业考核对象

（一）自2011年进入我省新模式住院医师规范化培训，

培训年限为三年的住院医师；

（二）自2012年进入我省新模式住院医师规范化培训，

培训年限为两年的住院医师，包括助理全科医师规范化培训

学员；

（三）自2013年进入我省新模式住院医师规范化培训，

培训年限为一年的住院医师；

（四）往年参加住院医师规范化培训结业考核未通过的

住院医师。

上述对象必须符合：

1、在规定时间内已完成住院医师规范化培训相关内容

的培训；

2、培训过程考核合格；

3、已取得《医师资格证书》。

三、结业考核学科

考核学科18个，分别为：内科、外科、妇产科、儿科、

急诊科、神经内科、皮肤科、眼科、耳鼻咽喉科、精神科、

小儿外科、康复医学科、麻醉科、医学影像科、医学检验科、

临床病理科、口腔科、全科医学科（含助理全科）。

四、结业考核的形式与内容

考核形式:结业理论考核和临床技能考核。

结业理论考核采用人机对话考试形式，包括公共科目和

专业理论知识考核，其中公共科目考核内容为医学伦理与卫

生法、循证医学与临床科研、重点传染病防治知识、临床思

维与人际沟通（医患沟通学）；专业理论知识考核内容为各

学科培训标准及考试大纲的要求。

临床技能考核采用多站式考核形式，考核内容根据我省

各学科培训标准对临床技能掌握的要求，开展辅助检查结果

判读、病史采集与体格检查、病例分析、技能操作（包括基

本技能操作和专科技能操作）、病历书写等5站式临床技能

考核，其中“辅助检查结果判读”提前至结业理论考核阶段

一并考核；“病历书写”采用从“住院医师规范化培训信息

管理系统”中随机抽取一份病历考核打分。具体见《2014

年浙江省住院医师规范化培训临床技能结业考核方案》（附

件1）和《2014年浙江省住院医师规范化培训临床技能结业

考核要求》（附件2）。为鼓励竞争，提高考核质量，临床技

能考核实行单项淘汰和末位淘汰。2014年临床技能考核合

格率（合格率=合格人数/实际参加考试人数）以各市、有关

高等院校为统计单位，不超过95%，同时要注意各学科合格

率的均衡。考核合格率不符合要求的考点，考核成绩不予受

理。

五、结业考核的组织

结业考核由省卫生计生委统一组织，各市卫生计生委

（卫生局）联动实施。

结业理论考核由省卫生计生委统一命题、组卷和阅卷

等。各市卫生计生委（卫生局）、有关高等院校负责所辖区

域培训学员的考试报名、审核、考场设置以及考试考务工作。

临床技能考核由省卫生计生委拟定临床技能结业考核

方案和考核要求，并开展考官培训及考务巡考工作。各市卫

生计生委（卫生局）、有关高等院校在省卫生计生委的组织

协调下，开展具体的考务工作，包括所辖区域考官和考核基

地遴选，考场设置与安排，根据必威体育官网网址规定进行考核试题的制

备与分装，按照临床技能考核要求组织实施区域内临床技能

考核工作。考核基地设在三级医院，并具有临床技能培训中

心。考核基地要求和考官选派要求，具体见《浙江省住院医

师规范化培训临床技能考核基地要求》（附件3）和《浙江省

住院医师规范化培训临床技能考核考官选派条件和主要职

责》（附件4）。

省卫生计生委直属医疗单位的结业考核由浙江大学医

学院组织实施。

六、结业考核时间安排

结业理论考核于2014年11月8日举行，临床技能考

核于2014年12月5日启动，12月7日结束。各市卫生计

生委（卫生局）、有关高等院校根据辖区内考生人数、学科

分布等具体情况，合理组织临床技能考核工作，原则上要求

在3天内完成。（

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