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2024年其它公务员考试-社区工作人员-社保协理员考试历年常考点试题带答案

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第1卷

一.判断题(共5题)

1.职业道德是从事一定职业的人们，在职业活动中应遵循的法律法规和行为规范。（）

2.用人单位招用人的合法资格，包括其税务登记证、经办人身份证及其他合法证件，并要求用人单位填写《招聘登记表》。（）

3.在计算机操作中，Shift+F4能退出word2000界面。（）

4.掌握退休人员居住情况是企业退休人员社会化管理服务的重要基础工作，是搞好管理服务的前提条件。（）

5.基本医疗保险待遇支付分为统筹基金和个人帐户。（）

二.单选题(共10题)

1.礼仪的表现形式有：（）、身体语言类礼仪、饰物类礼仪和酒宴类礼仪。

A.语音类礼仪

B.语音类礼仪

C.书面类礼仪

D.口头类礼仪

2.用人单位用人需求情况，包括用人单位目前急需招用人的专业、工种岗位、（）、职业素质、基本能力等从业条件要求。

A.身高B

B.人员数量

C.外貌

D.户口

3.城镇失业人员管理台账的主要内容包括失业人员的（）、求职意向。

A.专业技能、培训意向

B.家庭人口情况、培训意向

C.专业技能、家庭人口情况

D.专业技能、家庭收入情况

4.按国家政策规定，符合享受社会保险补贴规定条件的企业（单位），按其为吸纳的国有企业下岗失业人员缴纳的（）、失业保险费，由再就业资金给予社会保险补贴。

A.工伤保险费

B.生育保险费

C.补充医疗保险费

D.基本养老保险费

5.凡申请小额担保贷款的下岗失业人员，需向本人居住的社区居委会提出申请，并经街道劳动保障事务所初审后，向（）推荐。

A.县以上财政部门

B.县以上就业服务机构

C.市以上财政部门

D.省市以上就业服务机构

6.入户调查时，当调查对象有不明白的问题，要求劳动保障协理员在解释一下有关调查内容时，劳动保障协理员应该说（）。

A.对不起，请家人再给您解释一遍吧。

B.对不起，请家人再给您解释一遍吧。

C.好的，我再解释一遍。

D.对不起，我只说一遍。

7.劳动保障协理员应着重对社区内的（）进行分类职业指导。

A.从业人员

B.公务员

C.个体经营者

D.下岗失业人员

8.再就业培训的主要内容是就业观念教育、职业技能培训和（）。

A.心理素质培训

B.创业能力培训

C.应聘技巧培训

D.法律意识教育

9.职业介绍的关键是做好求职登记、广泛收集（），通过职业介绍服务，促进求职者实现就业和再就业。

A.经济信息

B.职业培训信息

C.社会保险信息

D.用人信息

10.根据国家有关规定，国有企业失业人员办理《再就业优惠证》必须提供（）县级以上失业登记机构出具的失业人员登记证明。

A.县级以上民政部门出具的享受最低生活保障的凭证

B.学历证明

C.国家职业资格证

D.与原企业解除（终止）劳动关系的协议

三.问答题(共1题)

1.劳动法是调整那些社会关系的法律？其重要作用是什么？

第2卷

一.判断题(共5题)

1.劳动保障协理员的工作属于服务性工作，因此，廉洁奉公不是劳动保障协理员职业守则的要求。（）

2.就业人员劳动报酬或个人经营、服务收入达到或超过当地最低生活保障标准的为充分就业。（）

3.我国法律规定，女性从业人员的法定劳动年龄是16-55岁。（）

4.根据国家政策规定，各类职业介绍机构要免费为城镇登记失业人员和国有企业下岗职工提供职业介绍和职业指导服务。（）

5.职业介绍信息发布方式有：新闻媒体或信息栏发布；网上发布；出版书籍发布；黑板报，海报以及其他书面形式发布；利用电子显示屏、电子触摸屏等工具发布。（）

二.单选题(共10题)

1.社区常住人口资料主要包括（）和（）。

A.今年总户数今年总人口数

B.今年总户数上年末总人口数

C.上年末总户数今年总人口数

D.上年末总户数上年末总人口数

2.职业道德的主要内容包括职业道德意识、职业守则、（）等内容。

A.公共道德行为规范

B.伦理道德行为规范

C.法律法规行为规范

D.职业道德行为规范

3.劳动保障协理员对下岗失业人员进行分类职业指导的内容是政策咨询和岗位信息咨询，指导设计求职计划，辅导（），帮助下岗失业人员根据主客观条件合理选择职业。

A.求职方法

B.职业训练

C.文化学习

D.创业计划

4.进行求职登记后，应为求职者建立“跟踪指导档案”或相应的跟踪指导记录，实施必要的跟踪服务与（）。

A.网上服务

B.政策咨询服务

C.即时服务

D.