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水务员工年度考核个人总结范文（精选3篇）

水务员工年度考核个人总结范文篇1

20xx年，水务局开展水务宣传报道活动以来，我局积极行动，制

定宣传方案，落实具体措施，实现了宣传计划的预期目标，现将具体

情况汇报如下：

一是领导重视，宣传报道组织有力。我局专门成立了水务信息宣

传领导小组，由党委副书记周勃同志任副组长、局属各单位负责人和

局属各科室负责人为成员，专门组织指导水务宣传的报道工作。同时

我局还制定了信息报道的，确定将防汛抗旱和农田水利工程的宣传报

道。对河长制工作进行了重点报道。做到了宣传有序有力、有点有面，

为实现水务信息的宣传报道奠定了基础。

二是加强协调，形成整体宣传合力。

三是借力区门户网站进行宣传，截止10月中旬，共上报信息x条，

其中工作信息x条，部门决算x条，三公经费x条，水质公开x条。收

到领导信箱转办件共x条，已经全部及时回复网民，办结率做到了百

分百。

四是下一步工作打算。下一步我局将加强与当地新闻媒体合作，

继续扩大水利新闻宣传范围，同时也要加强水利信息员的培训和能力

提升工作。使我局水务信息宣传工作能在上新台阶，取得更优异的成

绩!

水务员工年度考核个人总结范文篇2

随着社会与经济的快速发展，卫生事业改革不断深入，医疗体制

改革正在全面推进，医疗保险也在不断地发展和完善，医疗服务体系，

保障体系及药品供应体系都面临巨大变革。医疗费用不仅关系到人民

群众的切身利益，对于医院的生存和发展也同样具有重要意义，合理

控制医疗费用，是医院生存和发展的重要环节。

只有始终把群众利益作为医院一切工作的出发点和落脚点，以病

人为中心，努力为人民群众提供满意的医疗卫生服务，医院才能得到

更好的发展。医生不顾实际病情需要盲目开大处方，大检查显然是丧

失了医生基本的职业道德，对于这种现象，卫生行政管理部门是坚决

制止的，医院领导也应采取多种有力措施来制止这种现象。20xx年，

药剂科在院领导的正确领导以及其他各有关科室的协助配合下，以较

高的工作热情和认真负责的态度，顺利完成了全年药剂工作，现将一

年来的如下：

一、工作完成情况

1、截止x月底，全院共采购药品xx元，比去年同期增加%。全年

药库共发生药品xx元，比去年同期增加%。在计划药品时做到心中有

数，尽量做到既不缺药而又少出现积压过期，从而减少医院损失;在验

收药品时，认真核对药品名称，规格含量、生产厂家、数量、产品批

号、有效期以及药品包装有无破损，并按规定贮存养护和摆放;在采购

过程中，严格按药品采购计划，认真核对，并由院领导先审批同意采

购，然后分批传真计划，货比三家，最后选择一家质量可靠，价格便

宜的供应商报财务科审核购进。全年过期和报损药品xx元，比去年同

期减少%。

2、一年来，门诊药房调配处方x万多张，由于大家态度好，工作

认真，全年调配的处方，没有出现医疗事故。全年门诊药房共发出药

品xx元，比去年同期增加%，中心药房共发出药品xx元，比去年同期

增加%。无人为的药品霉烂，变质，过期积压等现象。精神品、麻醉

品管理完善，麻醉品严格按照国家有关规定认真管理，发药回收空安

瓿并登记，精神品实行交接班清点管理并登记制度。

一年来，麻醉、精神品没有因管理不善而发生流弊现象。且药剂

科盘点均未发现短少现象。

3、在工作中，科室同志团结协作，爱岗敬业，发药时认真耐心的.

交待病人如何使用，使病人感受到满意。发现药少及时写领药计划补

充药品，严格交接班，加强处方核对，很少出现差错，药品出入库使

用微机管理并打印单据。药剂科每月将近效期药品和积压药品统计，

打印并通知到各临床科室。

4、工作之余，科室同志加强药品管理，专业知识及医院的学习，

端正服务态度，树立主人翁意识，爱岗敬业精神，一年来没有出现违

法乱纪行为，同时积极报考技术资格考试，现已有3人报名参加药师

考试，力争使药剂科成为一个高层次、专业化的药剂队伍。

二、存在的问题

1、缺乏管理经验，工作中存在一些不足，如：药品积压、过期现

象。

2、临床科室与药剂科的沟通，协调和配合不是很好。

3、临床医生本着为科室创收而在同类药品中多开贵重药品、新特

药和代销药品，从而使积压药品和近效期药品产生过期。

三、