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高效的文玩店人力资源培训与开发方案汇报人:汇报时间:培训需求分析培训内容设计培训方式选择培训效果评估人力资源开发策略持续改进方案CONTENTS目录01培训需求分析CHAPTER员工能力评估010203技能水平沟通能力职业态度评估员工在销售、客户服务、产品知识等方面的技能水平,确定需要提升的方面。评估员工的语言表达能力、倾听能力以及处理冲突的能力,以提高团队协作和客户满意度。评估员工的责任心、工作态度以及职业精神,以培养良好的工作氛围。业务需求分析市场需求竞争态势业绩目标了解市场需求和趋势,以便调整销售策略和产品线。分析竞争对手的优劣势,以制定更具针对性的销售和客户服务策略。根据店铺的业绩目标
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