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医院特殊岗位护士资质认证培训与管理制度
1.目的：保障特殊专科的护理安全，提高专科护理质量。
2.范围：急诊、重症监护、产房、新生儿、手术室、血液净化、
内镜中心、消毒供应中心、介入中心、麻醉复苏室等特殊岗位护理人
员。
3.定义：岗位资质认证是指对员工与所在岗位进行认证，具备相
应岗位的基本从业能力。
4.权责
4.1特殊岗位专科护土资质认证组：负责对全院特殊护理岗位护
士进行专业资质认证工作并发放证书。
4.2特殊护理单元护士长：制定本岗位护士资质认证的岗位培训
考核计划并落实。
4.3特殊护理岗位护士：除完成护士规范化培训外，还应接受特
殊岗位的理论、技能培训，并考核合格。
5.制度内容
5.1培训内容
5.1.1急诊岗位
5.1.1.1急诊环境布局、设备配置及工作任务。
5.1.1.2规章制度、急诊各区域工作流程及职责。
5.1.1.3救绿色通道、抢救、预检分诊、突发事件上报等制度。
5.1.1.4急诊病人接诊、三无病人处置、开通绿色通道、急诊交
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接等工作流程。
5.1.1.5专科应急预案及应急流程。
5.1.1.6急诊科常见急危重症的临床表现、评估要点、治疗原则
和护理措施。
5.1.1.7急诊护理风险的识别与应对。
5.1.1.8急诊抢救药物的作用、使用方法、不良反应、注意事项。
5.1.1.9急诊危重症患者的急救及监护技术。
5.1.1.10急救仪器的使用与维护。
5.1.1.11急诊护理记录及抢救记录的书写。
5.1.1.12急诊相关法律法规。
5.1.1.13院感相关知识及职业防护。
5.1.1.14急诊患者心理护理要点及沟通技巧。
5.1.1.15急危重病人抢救团队合作。
5.1.2重症（ICU，EICU）监护岗位
5.1.2.1环境布局、设施及仪器设备。
5.1.2.2项规章制度及工作职责、作流程。
5.1.2.3护理记录单及表格的记录要求。
5.1.2.4重症基本理论、基本知识和基本技能。
5.1.2.5重症监护专科知识、专科技能。
5.1.2.6危重患者抢救配合。
5.1.2.7患者及家属的心理疏导、非语言交流方式。
5.1.2.8各类监护仪器使用与管理。
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5.1.2.9各类监护参数的临床意义分析、判断与记录。
5.1.2.10消毒隔离和医院感染控制、职业防护等。
5.1.3手术室岗位
5.1.3.1环境布局与设施、层流手术室原理与管理要求。
5.1.3.2手术室规章制度。
5.1.3.3洗手、巡回护士工作职责。
5.1.3.4手术体位摆放要求。
5.1.3.5外科手消毒。
5.1.3.6无菌技术及穿脱手术衣操作。
5.1.3.7铺手术无菌台、传递手术器
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