第45届世界技能大赛全国选拔赛新增项目-云计算技术工作文件20190129.doc

第四十五届世界技能大赛

全国选拔赛新增项目-“云计算”项目技术工作文件

2019年1月17日

目录

TOC\o1-3\h\z\u1.项目简介 1

1.1项目描述 1

1.2考核目的 1

1.3相关文件 2

2.选手需具备的能力 2

3.竞赛项目 7

3.1竞赛模块 7

3.2模块简述 7

3.2.1模块A：公有云环境创建 8

3.2.2模块B：公有云业务部署 8

3.2.3模块C：公有云综合运维 8

3.3命题方式 8

3.4命题方案 8

3.5考核次数及地点安排 9

4.评分规则 9

4.1评分标准 9

4.2评分流程说明 9

4.3统分方法 9

4.4裁判构成和分组 9

4.4.1裁判组 9

4.4.2裁判任职条件 10

4.4.3预期分组与分工方案 10

5.竞赛相关设施设备 10

5.1场地设备 10

5.2其他说明 11

6.项目特别规定 11

7.赛场布局要求 12

8.健康安全和绿色环保 12

8.1选手安全防护要求 12

8.2赛事安全要求 13

9.开放赛场 13

9.1公众要求 13

9.2赛事宣传的要求 13

10.绿色环保 13

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本项目技术工作文件（技术描述）是对本竞赛项目内容的框架性描述，正式比赛内容及要求以竞赛当日公布的赛题为准。

1.项目简介

1.1项目描述

云计算是通过网络按需提供可动态伸缩的计算服务，是将计算任务分布在大量计算机构成的资源池上，使各种应用系统能够根据需要获取计算力、存储空间和信息服务，这些资源能够被快速提供，只需投入很少的管理工作，或与服务供应商进行很少的交互。

近年来我国政府高度重视云计算产业发展，其产业规模增长迅速，应用领域也在不断的扩展，从政府应用到民生应用，从金融、交通、医疗、教育领域到人员和创新制造等全行业延伸拓展。近几年来，以云计算为首的互联网技术迅猛发展，不仅推动了产业转型升级，还推动了院校专业随之转型升级，培养出了众多云架构师、云计算软件工程师、云系统管理员等。

1.2考核目的

“云计算”选拔赛项紧密结合我国云计算产业发展战略规划和云计算技术发展方向，贯彻国务院《关于促进云计算创新发展培育信息产业新业态的意见》和《关于促进大数据发展的行动纲要》中的人才措施要求，参照世界技能大赛的技术要求和规则标准，选拔出我国最优秀的选手，组织国家集训队，为世界技能大赛选拔人才；并通过引入云计算平台、云服务、大数据和云应用开发等实际应用场景，全面考察技能人才在云计算相关前沿的知识、技术技能以及职业素养和团队协作能力。

全国选拔赛围绕企业云计算的技术需求和岗位要求进行设计，促进技能竞赛和技能人才培养工作科学有序发展，促进世界云计算技术交流、人才交流，通过赛项展示提高教师的云计算教学科研能力，提升学生从事云计算相关岗位的适岗性，为“互联网+”国家战略和国家“智慧城市”规划提供云计算领域的高素质技能型人才加深对相关项目技术技能发展趋势的了解与认识。

1.3相关文件

本项目技术工作文件只包含项目技术工作的相关信息。除阅读本文件外，开展本技能项目竞赛还需配合其他相关文件一同使用：

《2018年中国技能大赛——第45届世界技能大赛全国选拔赛竞赛规则》

《关于做好第45届世界技能大赛我国新增参赛项目和集中阶段性选拔有关工作的通知（人社职司便函〔2018〕57号）》

《人力资源社会保障部关于举办第45届世界技能大赛新增项目全国选拔赛的通知》（人社部函〔2019〕4号）

2.选手需具备的能力

本项目选手应用具备所列出的知识点及特定技能的能力，参照第45届世界技能大赛项目标准规范编制，可作为竞赛选手训练及准备的指引。

本项目竞赛内容通过对技能实操表现来评估选手的知识水平及理解能力，将不再另外举行知识及理解的理论测试。

以下能力描述分为7个不同部分，每部分使用总分的百分比来表示它的重要性。竞赛测试项目及评分方案应尽可能的反映选手应具备的能力中所列知识点、技能，大赛允许5%的偏差。

项目

相关重要性（%）

1

工作组织及管理

10

参赛选手需要知道和理解：

在公有云部署中使用的不同技术和专业知识领域之间的关系。

公有云提供商中系统部署的各个方面的互操作性要求。

使用公有云服务设计IT解决方案时，每组利益相关者的要求。

集成机构的最佳实践方法和公有云产品以创建特定的应用程序的部署方法。

评估、比较和对比不同范围内的IT实现手段的可能的解决方案的方法。

在考虑内部最佳实践方法、业务需求、现有基础架构和资源专门知识技