劳动法经典案例解析.pptxVIP

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劳动法经典案例解析;劳动法基本概念与适用范围01;定义:劳动法是调整劳动关系和与;劳动法适用的主体范围劳动者:与;劳动法涉及的主要领域劳动合同:;劳动合同制度及其案例分析02;劳动合同订立:规定劳动合同订立;劳动合同违约:规定劳动合同违约;集体劳动合同:规定集体劳动合同;工时与休息休假制度03;标准工时制度:规定用人单位实行;休息休假制度:规定劳动者的休息;加班工资制度:规定用人单位安排;工资与福利保障04;工资制度种类:规定工资制度的种;社会保险制度:规定用人单位应为;最低工资标准:规定用人单位支付;劳动争议处理与救济途径05;劳动争议种类:规定劳动争议的类;劳动争议调解:规定劳动争议调解;劳动争议救济途径的选择与利弊分;特殊群体劳动保护06;原则:禁止雇佣童工、保护未成年;残疾人劳动保护:规定残疾人劳动;外来务工人员劳动权益保障外来务;劳动法与社会保障体系的关联07;关联性:劳动法与社会保障制度相;社会保障制度对劳动法的影响社会;劳动法的完善与发展:推动社会保;谢谢观看THANKYOUF

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