- 1、本文档共277页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
2024年初级经济师题库
第一部分单选题(800题)
1、()不属于商业银行经营管理中需遵循的“三性”原则。
A.安全性
B.流动性
C.盈利性
D.政策性
【答案】:D
2、明细账从账簿的外形特征上一般采用()形式。
A.订本式
B.活页账
C.数量金额式
D.多栏式
【答案】:B
3、系统的绩效考核方法不包括()。
A.关键绩效指标法
B.平衡计分卡法
C.排序法
D.目标管理法
【答案】:C
4、企业要素是指一切能直接或间接地为企业经济活动所需并能构成生产经营资源的,具有一定的开发性、()、选择性的天然或人造资源。
A.实用性
B.丰富性
C.易得性
D.利用性
【答案】:D
5、在间接标价法下,汇率的涨跌都以()体现
A.本币数额变化
B.外币数额变化、
C.中间货币数额变化
D.美元数额变化
【答案】:B
6、施工单位应当为施工现场从事危险作业的人员办理()。
A.意外伤害保险
B.第三者责任险
C.职业责任保险
D.雇主责任险
【答案】:A
7、现代信托业起源于()。
A.中国
B.美国
C.英国
D.法国
【答案】:C
8、城镇土地使用税以纳税人()为计税标准。
A.使用的土地面积
B.申报的土地面积
C.实际占用的土地面积
D.估算的土地面积
【答案】:C
9、(2018年真题)下列关于中央银行调整商业银行法定存款准备金率对商业银行信贷能力的影响的说法,正确的是()。
A.当中央银行提高法定准备金率时,商业银行信贷能力降低
B.当中央银行提高法定准备金率时,商业银行货币供应量增加
C.当中央银行降低法定准备金率时,商业银行贷款的资金减少
D.当中央银行降低法定准备金率时,商业银行超额准备金减少
【答案】:A
10、下列各项原则中,不属于传统薪酬体系设计原则的是()。
A.团队性原则
B.竞争性原则
C.公平性原则
D.激励性原则
【答案】:A
11、(2017年真题)假设其他条件不变,中央银行提高再贴现率,货币供应量将()
A.不变
B.增加
C.减少
D.不确定
【答案】:C
12、某技术改造项目有三个互斥方案,其投资额和经营费用见下表:
A.投资回收期法
B.追加投资回收期法
C.效益成本分析法
D.经济寿命法
【答案】:B
13、企业不抢先研制开发新产品,而当市场上一出现新产品,就立即进行仿制或寻找新产品的缺点而加以改进创新,以生产出功
A.进取战略
B.紧随战略
C.保持地位战略
D.冒险战略
【答案】:B
14、向员工介绍企业理念、企业文化的讲座和研讨会属于()。
A.基础知识教育
B.价值观及企业文化塑造
C.操作技能培训与开发
D.专业知识培训
【答案】:B
15、当央行购入政府债券时,将导致货币市场短期利率()。
A.不变
B.上升
C.下降
D.没影响
【答案】:C
16、对于托收承付结算,银行负责进行扣款的期限为()。
A.15天
B.1个月
C.2个月
D.3个月
【答案】:D
17、最早的特质理论是()。
A.古希腊的“四根说”
B.“四体液说”
C.奥斯特的特质理论
D.卡特尔的特质理论
【答案】:A
18、证券市场按交易的性质不同,可分为()。
A.股票市场和债券市场
B.现货市场和期货市场
C.场内市场和场外市场
D.发行市场和转让市场
【答案】:D
19、目前在我国设立城市商业银行的注册资本最低限额为()亿元人民币。
A.1
B.3
C.5
D.10
【答案】:A
20、经常性财政支出的补偿方式主要是()。
A.税收
B.收费
C.公债
D.基金
【答案】:A
21、《物业承接查验办法》明确规定的物业服务企业的法律责任不包括()
A.物业服务企业是独立的企业法人,以自己的名义享有民事权利,承担民事责任。
B.自物业交接之日起,物业服务企业应履行合约规定的、法律法规规定的及行业规定义务。
C.物业服务企业应当将承接查验有关的文件、资料和记录建立档案并妥善保管。
D.物业服务企业擅自承接未经查验的物业,给业主造成损失的应当承担相应的赔偿责任。
【答案】:A
22、培训与开发需求分析中的组织分析内容不包括()。
A.公司战略
B.可获得的培训资源
C.组织支持
D.人员技能、能力和综合素质
【答案】:D
23、人力资源管理的演变,依照发展的时期顺序依次为()。
A.管理科学阶段→人事管理阶段→人力资源管理阶段
B.科学管理阶段→管理科学阶段→人力资源管理阶段
C.雇佣管理阶段→人事管理阶段→人力资源管理阶段
D.行政管理阶段→管理科学阶段→人力资源管理阶段
【答案】:C
2
您可能关注的文档
- 2024年国家电网招聘之电网计算机题库含答案(完整版).docx
- 2024年高校教师资格证之高等教育心理学题库带答案(b卷).docx
- 2024年一级造价师之建设工程技术与计量(土建)题库(精华版).docx
- 2024年GCP考试题库及完整答案(有一套).docx
- 2024年注册土木工程师(水利水电)之专业知识题库往年题考.docx
- 2024年初级经济师题库附答案【黄金题型】.docx
- 2024年注册土木工程师(水利水电)之专业基础知识题库附答案(培优b卷).docx
- 2024年中级经济师之中级经济师金融专业题库及参考答案(满分必刷).docx
- 公用设备工程师之专业案例(暖通空调专业)题库精品(黄金题型).docx
- 2024年一级注册建筑师题库及参考答案(a卷).docx
文档评论(0)