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培养方案之关键人才储备方案
目录?关键人才储备方案概述?关键人才识别与选拔?关键人才培养与提升?关键人才激励与留任?关键人才储备方案实施与监控?关键人才储备方案案例研究
关键人才储备方案概述
关键人才的重要性提升组织绩效关键人才的个人绩效往往能够带动整个组织的绩效提升，他们的能力和贡献对于组织的成功至关重要。支撑组织战略关键人才是组织战略实施的重要支撑，他们在各自的领域内具备独特的专业知识和技能，能够为组织带来创新和竞争优势。增强组织稳定性通过关键人才储备方案，组织可以确保关键职位的人才供给稳定性，避免因人才流失或短缺而影响组织的正常运营和发展。
关键人才储备方案的历史与发展历史关
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