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马克思主义学院
制
度
汇
编
二〇一九年十二月
目录
1.马克思主义学院党政联席会议制度
2.马克思主义学院直属党支部中心组学习制度
3.马克思主义学院直属党支部书记职责
4.马克思主义学院院长工作职责
5.马克思主义学院副院长工作职责
6.马克思主义学院办公室主任岗位职责
7.马克思主义学院教学秘书岗位职责
8.马克思主义学院教研室主任岗位职责
9.马克思主义学院专职教师岗位职责
10.克思主义学院直属党支部工作制度
11.马克思主义学院教学指导委员会工作办法(试行)
12.马克思主义学院教学督导组工作管理办法(试行)
13.马克思主义学院教师教学工作规范
14.马克思主义学院教研室工作细则
15.马克思主义学院兼职教师管理制度
16.马克思主义学院新进教师试讲制度
17.马克思主义学院公开课制度
18.马克思主义学院导师制实施办法
19.马克思主义学院关于加强师德师风建设的规定
20.马克思主义学院教师外出参加教学科研活动汇报及管理办法
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21.马克思主义学院调停课管理办法
22.马克思主义学院集体备课制度
23.马克思主义学院教师教案编写规范
24.马克思主义学院教学大纲编制规范与要求
25.马克思主义学院试卷命题管理制度
26.马克思主义学院资料室管理制度
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马克思主义学院党政联席会议制度
第一章总则
第一条为进一步完善学院党政联席会议集体决策下的分工
负责制,规范决策行为,防范决策风险,进一步提高学院科学决策、
民主决策和依法决策,根据学校文件精神,结合学院实际,特制定
本制度。
第二条党政联席会议是学院最高决策形式,凡属议事范围和
学院“三重一大”的事项,均应经过党政联席会议,按照民主集中制
原则集体研究决定。对于学院有关党的建设,包括干部人事、年度
考核、提职晋级、评奖评优、党员队伍建设、思想政治、意识形态、
维护稳定等工作,由直属党支部委员会会议研究决定;对不属于党
政联席会议议事范围的事项,属行政工作的,应由院长办公会(院
务会)决策;涉及办学方向、教师队伍建设、师生员工切身利益等
重大事项,应在院长办公会(院务会)审议的基础上,由直属支部
委员会会议先研究再提交党政联席会议决定。
第三条党政联席会议应当制度化、规范化,一般每1—2周召
开一次,需要时可随时召开。
第二章议事范围
第四条学院教育教学、科学研究、党的建设、意识形态、队
伍建设、绩效分配、安全稳定等工作中的重要事项,应由党政联席
会议集体讨论和研究决定。重要事项包括:
(一)学习传达上级精神和学校党委、行政的有关决策部署,
研究具体落实措施。
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(二)研究决定学院发展规划、改革方案及措施、绩效分配制
度及大额资金使用等重要决策事项。
(三)研究决定学院教学科研、课程建设、师资及人才队伍建
设等工作中的重要事项。
(四)研究学院党政权限范围内的领导班子建设、干部推荐、
学术事务、人事招聘计划、人事招聘结果等工作中的重要事项。
(五)研究党的建设工作、意识形态工作、思想政治工作、学
生教育管理、安全稳定等工作中的重要事项,以及重大突发性事件
的处理。
(六)研究审定学院内部教学、科研、管理等机构及各种专门
委员会的设置、调整工作。
(七)研究讨论学院党政重要规章制度的制定、修订与废止。
(八)研究讨论学院年度工作计划与总结。
(九)其它需要党政联席会议集体研究解决的重要事项。
第三章议题确定
第五条党政联席会议的议题由学院党政主要负责人共同研
究确
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