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理发店公共场所卫生管理制度汇报人:
禁止吸烟制度概述禁止吸烟的具体措施宣传与教育监督与检查附则contents目录
01禁止吸烟制度概述
制定禁止吸烟措施的目的保护员工和顾客健康通过禁止吸烟,降低员工和顾客接触二手烟和三手烟的风险,保障他们的健康权益。提升环境质量吸烟会污染空气,影响室内环境质量。禁止吸烟有助于营造一个清新、舒适的环境。符合法律法规要求根据国家和地方的相关法律法规,公共场所应当实施禁止吸烟措施。
理发店的室内区域,包括理发区、等候区、员工休息区等。范围所有进入理发店的顾客和员工,无论是否吸烟,都应当遵守禁烟规定。对象禁止吸烟的范围和对象
《公共场所控制吸烟条例》该条例进一步细化了公共场所禁止吸烟的要求,并明确了相关法律责任。地方性法规和规章各地根据实际情况,制定相应的地方性法规和规章,对公共场所禁烟进行具体规定。《公共场所卫生管理条例》该条例明确规定,室内公共场所禁止吸烟。禁止吸烟的法律依据
02禁止吸烟的具体措施
设立禁烟标识在理发店入口、前台、等待区等明显位置设置禁烟标识,明确告知顾客理发店为无烟场所。标识应清晰、醒目,易于理解和遵守,避免产生歧义或误导。
理发店应配备专职或兼职的吸烟劝导员,负责在店内巡查,对吸烟的顾客进行劝导和制止。吸烟劝导员应具备良好的沟通能力和责任心,能够礼貌、耐心地与顾客沟通,确保禁烟规定得到有效执行。配备吸烟劝导员
建立违规吸烟处罚制度01理发店应制定违规吸烟的处罚制度,对在店内吸烟的顾客进行相应的处罚。02处罚制度应明确、公开,让顾客知晓违规吸烟的后果,起到警示和威慑作用。处罚措施可包括罚款、取消服务资格等,具体根据理发店的规定而定。03
03宣传与教育
制定和张贴禁烟标识理发店应在明显位置张贴禁烟标识,告知客户禁止吸烟。宣传烟草危害通过内部宣传栏、海报等形式,向员工和客户宣传吸烟的危害和禁烟的必要性。定期更新法律法规及时更新和传达相关法律法规,确保员工和客户了解禁烟规定。宣传禁止吸烟的法律法规
03鼓励员工举报违规行为鼓励员工积极举报吸烟行为,共同维护理发店的卫生环境。01培训员工对员工进行禁烟培训,提高其对吸烟危害和禁烟规定的认识。02设立禁烟监督员指定员工担任禁烟监督员,负责监督和提醒客户遵守禁烟规定。提高员工禁烟意识
在客户进入理发店时,向其告知禁烟规定,提醒客户不要吸烟。告知客户禁烟规定为客户提供禁烟宣传资料,帮助客户了解吸烟的危害和禁烟的必要性。提供禁烟宣传资料通过开展互动活动、问卷调查等形式,鼓励客户参与禁烟行动,提高其禁烟意识。开展客户参与活动开展客户禁烟教育活动
04监督与检查
卫生检查频率理发店应至少每季度进行一次全面卫生检查,以确保卫生状况符合相关法规和标准。检查内容检查内容包括理发工具的清洁度、场所的通风换气情况、垃圾分类处理情况等。检查结果处理检查结果应记录并公示,对于不符合卫生标准的情况应及时整改。定期开展卫生检查
设立投诉渠道理发店应设立专门的投诉渠道,方便顾客反映卫生问题或其他服务问题。反馈与改进对投诉处理结果应及时反馈给顾客,并根据投诉内容进行必要的改进。及时响应收到投诉后,理发店应及时响应,对投诉内容进行核实和处理。建立投诉处理机制
处罚措施对于在理发店内吸烟的行为,应按照相关法规进行处罚,以警示其他顾客。宣传与教育加强宣传和教育,提高顾客对禁止吸烟规定的认识和遵守意识。禁止吸烟规定根据公共场所卫生管理规定,理发店应明确禁止吸烟行为。对违规吸烟行为进行处罚
05附则
制度的解释权归属制度的解释权归属于理发店的管理部门,负责解释和指导制度的实施。管理部门的解释应基于制度的目的和宗旨,不得随意解释或偏离制度的核心内容。
本制度自发布之日起生效,并开始适用于理发店的日常运营和管理。对于已经存在的卫生问题,理发店应立即进行整改,确保符合制度要求。制度的生效时间
制度的修订与废止若有必要对制度进行修订,应由管理部门提出,经过相关程序后进行公示并通知理发店。当制度与法律法规或上级政策相抵触时,应立即停止执行并按照法律法规或上级政策的要求进行修改。当理发店卫生状况发生重大变化时,管理部门可对制度进行适当的调整,以确保其适应实际情况。
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