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绩效评估(KPI)建议课件
目录
CONTENTS
引言
KPI的制定与选取
KPI的实施与执行
KPI的优点与挑战
案例分享与经验总结
引言
关键绩效指标的定义
KPI是KeyPerformanceIndicators的缩写,意为关键绩效指标。它是一系列用于衡量组织或个人绩效的量化指标,通常用于评估目标达成情况、工作表现和业务成果。
关键绩效指标的重要性
KPI对于组织和个人来说具有重要意义。它们可以帮助组织明确目标,提高工作效率,优化资源配置,促进员工激励,以及为决策提供依据。通过KPI,组织可以更好地了解自身的运营状况,发现潜在问题,并采取措施进行改进。
KPI在绩效评估中的作用
K
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