- 1、本文档共23页,其中可免费阅读16页,需付费90金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
劳动仲裁报告汇报人:汇报时间:劳动仲裁概述劳动仲裁案例分析劳动仲裁程序劳动仲裁法律法规劳动仲裁预防措施contents目录01劳动仲裁概述劳动仲裁的定义01劳动仲裁:指在劳动争议中,双方当事人通过协商、调解无法达成一致时,由第三方仲裁机构进行裁决,以解决争议的过程。02劳动仲裁是一种法律手段,其目的是为了保障劳动者的合法权益,维护社会稳定。劳动仲裁的范围劳动报酬工作时间和休息休假包括工资、加班费、绩效奖金等。包括工作时间、加班、带薪休假等。劳动合同社会保险和福利包括养老保险、医疗保险、工伤保险等。包括合同签订、解除、续签等。劳动仲裁的重要性010203保障劳动者权益维护社会稳定促进企业发展劳动
文档评论(0)