- 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
人力资源管理师国家职业等级
人力资源管理师国家职业等级有几级
人力资源管理师取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工
作3年以上或者取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1
年以上即可报名。以下是我整理的人力资源管理师国家职业等级,
希望可以供应给大家进行参考和借鉴。人力资源管理师国家职业等
级
(1)一级,高级人力资源管理师,相当于高级职称
组织订立和实施本企业人力资源管理的战略规划和重点事件策
略性解决方案。解决人力资源管理决策过程的重点疑难问题或对相
关问题提出相关建设性解决方案,能够与相关单位建立良好的合作
渠道。
(2)二级,人力资源管理师,相当于中级职称
处置多而杂的或部分特别规的人力资源管理问题,确定工作方
法,开发相关工具,引导紧要相关人员的工作,审核相关文件制度。
对人力资源管理领域显现的问题提出建设性建议,并对工作成绩进
行评估,听取内外人员的看法,协调相关人员解决问题。
(3)三级,人力资源管理助理,相当于助理级职称
紧要特征是,起草本专业相关文件,落实相关制度,在相关人
第1页共5页
力资源管理策略订立过程中,能够对相关数据进行测算,独立完成
岗位日常管理工作。如独立办理聘请、劳动合同、劳务外派、社会
保险等手续。
(4)四级,人力资源管理员,人力资源员
紧要工作的特征是在他人引导下,从事人力资源管理行政性事
务工作。负责人力资源相关资料、数据的收集、分析、整理和信息
的传递;制作台帐;承办相关业务手续。职能范围局限于人力资源
内部。
人力资源证报名流程
1、注册报名。登录“__职业技能鉴定考试网上报名系统”点击
“注册报名”,进入报名登记系统。
2、填写注册信息。照实正确填写注册信息,完成注册,取得报
名序号。新注册的报考人员须认真阅读报名条款和注册须知,点击
“接受”后填写用户信息,并上传电子照片;已注册的报考人员直
接登录报名系统增补完善个人信息。
3、填写报名表格。使用注册的账号登录报名系统,请依照报名
登记表内容照实、精准填写,填写内容要求能够较全面的反映报考
要求。
4、上传照片。正确上传本人的电子照片。注册时上传的电子照
片务必真实,该照片将用于准考证、考场座次表、证书、证书查询
第2页共5页
认证系统,一经上传不得修改。
5、提交报考条件相关资料进行资格审查。
6、资格审查合格后,立刻缴费。费用一般为每个科目60元左
右,不过也有一些省份每个科目90元左右。实在以本地通知为准。
人力资源证书考试如何备考
第一部分是职业道德部分
一共25道题,转换后共计10分,题型为单选加多选,一般情
况下,多数人都能够答对,关键在于选择的时候,要以良好的职业
道德准绳为标榜,结合法律的角度去考虑,不要选的太离谱,说得
太肯定的也要慎重选,看清题目后尽量往良好道德的公民应当实现
的标准上靠。
第二部分是理论部分
这一部分是单项选择60道题,多项选择40道题,每道题目1
分,共计100分,转换后是90分。这个部分的题目,就看你的基础
学问了,由于在这里可能会显现模棱两可的问题,教材上的条条框
框比较紧要,同时依据条条框框所做的判定更紧要,考试的时候,
这一部分会抠得比较细,所以有时间多看书很紧要,看的过程中把
各个学问点中的联系和区分弄清楚,重在理解,到最后假如你还没
有准备好,有一条捷径就是把每一章的条条框框理出,整理好思路
背下来,老师会在总复习课把各章节思维导图发给大家,但这样只
第3页共5页
是为了应付考试,自身实际上学不到太多的东西,而且分数不会太
高。所以最好把书本上的东西尽量谙习。
第三部分是技能部分的考试
技能部分包含简答题、计算题、方案设计题、案例分析题这四
种种题型,也是100分。简答题的关键是看你有没有把每一章的条
目理顺,要整理出南沙红日学校老师上课时说的一些重点内容,然
后把它列在纸上多看几次可以记住,假如时间不多,那么,可以就
依照书上题目的顺序把它背下来,问题也不大,关键是要记住关键
词,然后再顺着关键词
您可能关注的文档
- 30题锐捷网络技术培训师岗位常见面试问题含HR问题考察点及参考回答.pdf
- 2022-2023学年河南省郑州市等3地高三上学期12月月考化学试题.pdf
- 介绍幼儿园营养饮食的重要性.pdf
- 医疗机构垃圾分类工作汇报.pdf
- 2022-2023学年牛津译林版八年级英语下册被动语态练习题.pdf
- 2023年暑假仁爱英语七年级上册 Unit3 Topic2 SectionA教学设计.pdf
- 2023奋进新征程征文作文.pdf
- 2021年河北省承德市注册会计财务成本管理预测试题(含答案).pdf
- 四川省宜宾五粮液集团有限公司财务经理岗位笔试题目之一.pdf
- 2022-2023学年北京丰台区东高地第一中学高二英语上学期期末试卷含解析.pdf
- 国家安全教育大学生读本高教2024版课件第二章在党的领导下走好中国特色国家安全道路.pptx
- 国家安全教育大学生读本高教2024版课件第三章更好统筹发展和安全.pptx
- 国家安全教育大学生读本高教2024版课件第二章在党的领导下走好中国特色国家安全道路.pdf
- 国家安全教育大学生读本导论三个微视频高教社2024年8月版.pptx
- 国家安全教育大学生读本电子版教材导论高教社2024年8月版.docx
- 国家安全教育大学生读本电子版教材导论高教社2024年8月版.pdf
- 国家安全教育大学生读本高教2024版电子版教材第五章坚持以政治安全为根本.pdf
- 国家安全教育大学生读本高教2024版课件第九章筑牢其他各领域国家安全屏障 - 副本.pptx
- “优秀支部工作法”—市疾控中心行政党支部 2018.06.04.docx
- 廉政建设课件(褚进前).pptx
文档评论(0)