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设计管理部岗位职责

设计管理部岗位职责篇1

1、本科毕业，土木工程系或建筑专业，精通建筑学知识;

2、2年以上房地产公司规划设计部或同类部门管理工作经验

或从事设计院建筑设计;

3、熟练使用专业绘图软件和办公自动化软件(如cad、ps、

photoshop等)

4、熟悉房地产公司项目规划设计的程序;

5、组织、协调、沟通能力强;

6、文字、语言表达能力强;

7、心态开放、敬业精神强，能适应公司高强度的工作要求。

设计管理部岗位职责篇2

职责描述:

1.认真贯彻国家、地方有关工程建设的法律法规、技术标准

及相关规定，严格按照部门工作计划及流程推进设计相关工

作。

2.参与制定公司年度、季度、月度工程建设计划和公司工程建

设技术管理制度、技术标准。

3.负责所分管项目的涉河及行洪论证、可研报告编制、初勘、

详勘、1:500现状地形管线测量的`推进。

4.负责所分管项目的方案设计、初步设计及概算编制、施工图

设计的推进。

5.负责所分管项目的施工图纸会审、技术交底工作，组织处理

现场出现的技术问题、设计变更。

6.对接设计、规划、建委等单位。

任职要求:

1.学历专业:全日制本科及以上学历，规划设计、土木工程类

专业。

2.工作经验:设计管理从业经验5年及以上;具有设计院工作经

验者优先。

3.技能证书:工程师;具有高级工程师/一级建造师证书者优

先。

4.专业能力:熟悉国家、地方工程建设法律法规、技术标准及

相关规定，具备较丰富的设计管理经验。

5.通用能力:沟通协调能力强，能承受较大的工作压力，具有

一定文字功底。

设计管理部岗位职责篇3

岗位职责:

(1)跟进项目概念方案、方案、初步设计及施工图等各阶段的

建筑设计推进工作;

(2)协助招采部参与项目设计类的招标工作，配合成本部进行

设计变更等;

(3)配合项目部解决在施工过程中设计、施工及其他相关专

业碰到的问题。

任职要求:

(1)全日制本科及以上学历，建筑学相关专业;

(2)有较强的.方案实施管理能力，具有大型建筑方案设计及施

工图设计能力和经验;熟悉本专业各项规范及必威体育精装版技术发展，

熟练掌握设计软件;

(3)3年及以上设计院(所)建筑设计经验，2年甲方工作经验，

具有大型建筑方案设计及施工图设计能力和经验，有超高层

(200m以上)项目及与国外设计公司合作经验者优先;

(4)了解现代建筑发展趋势，具有大型项目方案设计能力和施

工图设计经验，熟悉从概念设计到施工图设计的各控制点;

(5)有较强组织协调能力及沟通能力等。

设计管理部岗位职责篇4

职责描述:

1、参与编制公司建筑专业的设计标准，完善公司产品线配置

标准;

2、负责建筑设计管理及各相关设计专业的组织协调工作;

3、管理外部设计单位;

4、管理项目公司设计流程;

5、协调和配合公司其他部门的相关工作。

任职要求:

1、建筑学专业优先考虑;

2、1年以上设计院和房地产开发企业工作经验;

3、熟悉房地产操作管理流程;

4、沟通能力强，有大局观，能与相关专业部门良好协调，达

成共同目标;

5、熟练使用电脑办公软件及绘图专业软件。

设计管理部岗位职责篇5

职位要求：（请至金华轨道交通官网报名）

学历要求：全日制大学本科及以上；

职称要求：工程师及以上；

专业要求：电气工程及自动化、电力电子与电力传动、铁道电

气化等相关专业；

工作经验：5年及以上相关工作经验，具有轨道交通供电设

计、管理相关工作经验者优先；

岗位能力要求：熟悉轨道交通供电系统及低压动力照明设计管

理工作，具有良好的组织协调、沟通及分析、解决问题能力，

硕士研究生及以上学历人员优先考虑；

年龄要求：1984年1月1日以后出生。

设计管理部岗位职责篇6

职责描述:

1、协助参与开发项目的经济技术指标的测算和项目品质控

制。

2、负责开发项目的规划、建筑设计任务书的`编制，参与公

司开发项目设计方案的审核。

3、协同进行设计委托、合同谈判，协助上级开展项目的设计

品质管理工作、设计委托、图纸评审，落实执行设计管理相关

工作;负责开发项目建筑专业的设计协调，并参与设计成果、

技术方案的内审和报审工作，协助解决工程施工过程中遇到的

建筑专业的技术问题。

4、参与工程中间结构验收和单体(单项)工程竣工验收工作，

审核竣工资料。

5、协助完成设计资源库的建立、完善和整合，为销售部提供

技术支持和帮助。

6、负责对相关工程、材料、设计