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书山有路勤为径,学海无涯苦作舟!
2022-2023年自考专业(工商企业管理)《管理学
原理》证书考核易错、难点精编(带答案)
(图片大小可自由调整)
一.全考点综合测验(共45题)
1.
【单选题】人员配备的工作包括()。
A.制定工作规范,选配、培训组织成员
B.确定人员需用量、选配、培训组织成员
C.确定人员结构、选配、培训组织成员
D.确定人员需用量、选配、考核、晋升组织成员
正确答案:B
2.
【单选题】根据格拉丘纳斯的上下级关系理论,管理宽度以算术级数增加时,主管人员与其下属之
间存在的相互关系将以()。
A.算术级数增加
B.算术级数减少
C.几何级数增加
D.几何级数减少
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正确答案:C
3.
【单选题】在实际工作中,实际上不存在纯粹的()。
A.职能型组织结构
B.直线—职能参谋型组织结构
C.直线—参谋型组织结构
D.直线型组织结构
正确答案:A
4.
【单选题】()假设事物在历史上各个时期的状况对未来的影响程度就是相同的。
A.简单平均法
B.移动平均法
C.指数平滑法
D.因果关系分析法
正确答案:A
5.
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【单选题】下列哪种组织结构又称为“斯隆模型”()。
A.多维立体结构
B.矩阵结构
C.职能型
D.事业部制
正确答案:D
6.
【单选题】()面对未能可能呈现的多种状态,决策者虽无法事先确定究竟呈现何种状态,但可判断
各种状态出现的概率。
A.确定型决策法
B.风险型决策法
C.非确定型决策法
D.追踪决策法
正确答案:B
7.
【单选题】按控制的时机分类,可把控制方法分为()。
A.预先控制、持续控制、现场控制
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B.预先控制、持续控制、结果控制
C.预先控制、现场控制、结果控制
D.持续控制、现场控制、结果控制
正确答案:C
8.
【单选题】初级群体对成员行为的影响力比非初级群体的影响力()。
A.大
B.小
C.试具体条件而定
D.无法确定
正确答案:A
9.
【问答题】试述管理的人本原理
正确答案:
(1)管理人本原理的内容:管理以人为中心,把人的因素放在管理过程中的首要位置,人就是
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管理的目的;重视人的需要,
使人性得到最完美的发展。
(2)人本原理在管理实际中的应用
①重视人的需要
A、通过认识人的需要去实现对人的管理
B、通过促进人的需要的满足去实现对人的管理
C、通过唤起与促进人的需要的满足去实现更为积极主动的管理
②现代管理的核心就是使人性得到最完美的发
10.
【单选题】被称为决策“硬技术”的决策方法是指()。
A.计量决策法
B.主观决策法
C.边际分析法
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D.德尔菲法
正确答案:A
11.
【单选题】利克特的管理模式认为,极有成就的管理者一般采用的管理方法是()。
A.利用—命令
B.温和—命令
C.集体参与
D.商议式
正确答案:C
12.
【单选题】所谓授权,就是指()。
A.在组织设计时,规定下属管理岗位必要的职责与权限
B.在组织调整时,规定下属管理岗位必要的职责与权限
C.领导者将部分处理问题的权委派给某些下属
D.委托代理关系
正确答案:C
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13.
【问答题】简述计划工作的步骤。
正确答案:
计划工作的步骤包括以下八点:
(1)估量机会。(2)确定目标。
(3)确定前提。(4)确定可供选择的方案。
(5)评价各种方案。(6)选择方案。
(7)制定派生计划。(8)用预算形式使计划数字化。
14.
【单选题】管理控制工作的基本目的是
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