5S管理培训课件.pptxVIP

  1. 1、本文档共23页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

5S管理培训

目录

5S的基本概念

5S的推行要点、步骤和方法

5S的理解误区

15S提供一个舒适的工作环境

25S提供一个安全的工作场所

35S提高员工的工作情绪

45S提高现场的生产效率

55S增加设备的使用寿命

65S塑造良好的公司形象

75S创造一个能让亲友参观的厂房

目的

整理

区分要与不要,去留果断

将物区分为:常用、不常用、偶尔用和不用等四类

区分

整理定义:区分现场要与不要的东西进行分开,把不要的东西进行处理,俗称区分。目的是腾出更多有效的空间,提高生产效率。

整顿

科学布局,取放快捷

必要物:三定一标识(定位、定物、定量)

三定一标识

整顿定义:把要的东西依据规定进行定位、定物、定量的摆放整齐,并做好相应标识,俗称三定一标识。目的是排除多余的浪费,有效节约使用成本。

清扫

清扫点检,排除隐患

自主点检,彻底清扫,防止污染源

点检

清扫定义:清除工作场所的脏污,经常对工作现场进行清洁和点检,形成制度,防止污染的发生,俗称点检。目的是使现场不足和缺点明显化,不断进行优化,是品质的基础。

清洁

实施训练,执行标准

任何时候任何地点都能坚持整理整顿和清扫

标准化

清洁定义:将上面的3S进行制度化、标准化、规范化,形成文件,并维持效果,俗称标准化。目的是通过制度化来维持成果,使生产现场整洁化。

素养

遵守制度,养成习惯

遵守规则,培养好习惯,营造团员精神

习惯

素养:人人依据规定做事,养成良好的做事习惯,俗称习惯。目的提高个人素养,养成对做任何事情都持有一个认真态度的人。

全面检查工作现场

超量的物品

需要物品

适量的物品

不需要物品

卖之

远离现场

赠之

弃之

整顿

制定定量基准

制定“需要”和“不需要”的判别基准

制定废弃方法

JIT原则,只留下:

—需要的物品

—需要的数量

—需要的时间

JIT原则:准时化生产方式(JustInTime简称JIT),又称作无库存生产方式。JIT的基本思想是“只在需要的时候,按需要的量,生产所需的产品”,也就是追求一种无库存,或库存达到最小的生产系统。

定点摄影

“初级清扫”

挂红牌

流程化原则

最短距离原则

立体原则

安全原则

弹性化原则

分类的原则

便于取放原则

经济动作原则

立体原则

安全原则

平行、直角原则

先进先出原则

流程布置的原则:

放置的方法:

1、落实整理工作

2、现场流程布置,确定放置场所

3、确定放置方法(定位、定物、定量)

4、划线定位

5、建立标识系统

整顿的步骤

6、应用目视工具

目标:任何时间,任何人在X秒内拿到物品且能马上使用。

三个要点无论是谁都必须这样做

1.理解

2.取用

3.返还

1.定位:到底放了哪里

2.定物:到底放什么

3.定量:到底放多少

一个关键

三个要点

三定标准、教育训练、按照标准执行是2S的关键!

目视管理:一看即知、一目了然的管理,通过视觉导致人的意识变化的一种管路方法。

目视化管理的要点:

●标识想管理的事项;

●从远处就能看清楚;

●“好”和“不好”立即可判断;

●谁都能遵守,可立即矫正;

目视管理的着眼点:

●透明化

●状态的视觉化

●状态的定量化

●定位的方法:画线刷油漆的基本方法+颜色管理;

●定物的要点:标明物品名称、放置位置;标识牌易于更换;不准放置在顶上。

●定量的要点:限制放置区域;明示最大最小量;一看就知道数量,不用清点;

三定原则

清扫的对象:厂房、设施、设备

规定固定区域的负责人,规定公共区域的值班人

减少清扫工作量:

●杜绝发生根源

●防止扩散

●改善清扫工具(改善放置方式、易拿、易放、易归位)

1、建立清扫责任区

2、执行清扫(点检)工作、清理脏污

3、调查污染源、予以杜绝(跑冒滴漏)

4、建立清扫基准,作为规范

5、每天5~10分钟的清扫点检活动

清扫的步骤

1、落实前3S工作

2、制定5S制度与规范

3、进行5S检查、评比、奖惩

4、高层领导带头行动,并进行不定期检查

5、坚持落实每个细节

清洁的工作重点

有无标准

有无按标准执行

标准有无问题

标准三问:

1、学习公司的规章制度

2、理解规章制定;

3、努力遵守规章制度;

4、成为他人榜样;

5、具备良好的素养;

素养的推行步骤

规定一年至少两次的全公司5S月

张贴5S的标语

5S月期间大力组织5S竞赛、5S研讨会等各种活动

提升素养的方法:

整理

整顿

清扫

清洁

素养

清洁

素养

清洁

素养

5个S并不是各自独立,互不相关的。它们之间是一种相辅相成,缺一不可的关系。

整理是整顿的基础,整顿又是整理的巩固,清扫是显现整理、整顿的效果,而通过清洁和修养,则使企业形成一个所谓整体的改善氛围。

整理

整顿

清扫

清洁

素养

1、取得高层领导

文档评论(0)

131****2653 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档