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个人养老保险的政策

个人养老保险的必威体育精装版政策

在我国,家制定了比较完善的社会保障制度，其中养老保险

制度就是社会保障制度的一种，具有社会性、公益性以及强制性

等特征。养老保险指的就是为了防范年老之后丧失劳动能力之后

的生活保障。那么个人养老保险的必威体育精装版政策有哪些呢，一起去看

看吧！

一、养老保险个人补交政策

(一)养老保险个人补交政策

1、首次参保，需要携带的有户口本原件、居民身份证原件

以及复印件、近期免冠照。

2、续缴费，需要的是户口本和身份证原件，《职工养老保险

手册》以及《医疗保险证》。需要填写审核的表格材料有：《参加

养老保险人员基本情况登记表》、《企业城镇劳动者参加养老保险

登记表》、《企业城镇劳动者参加养老保险缴费补填表》等以及一

些附属表格。

(二)申办的步骤和方法

首先，职工要根据自己的工资收入情况，按照规定缴纳个人

储蓄性养老保险费，该费用是记入当地的社会保险机构在某家银

行开设的账户的，并按照不低于或者高于同期的城乡居民存款

利率来计算利息，鼓励职工个人参加储蓄性养老保险，所得的利

息可以记入个人的账户，它的本息是全部归职工个人所有的。

2、携带户口本和居民身份证的原件、复印件、近期一寸免

冠照片，到户口所在地的社会和劳动保障局进行注册和登记。

3、待相关部门进行相关资料的审核通过后，就为自己成功

地购买了个人养老保险。

(三)需要注意的问题

1、要选择一些适合自己的险种，如果遇到不懂的地方可以

向自己的保险顾问咨询。

2、所提供的个人资料必须是真实可靠的，虚假材料申报的

一经查实，不仅会追回所有非法的所得，还会按照有关法律法规

进行严肃处理。

3、如果单位或者申领人对核定的养老保险待遇有异议的话，

应当按照《社会保险争议办法》的规定及时地向当地的社会和劳

动保障局反映。

4、如果申领人不能按时领取基本养老金的，属于我局原因

延误的，予以补发延误期间的养老金;属于申办单位原因造成延

误的，由单位负责补发其应得的待遇;属于个人原因延误的，由个

人承担有关责任，延误期间的养老金不予补发;

二、缴费数额计算

基本养老保险费由企业和职工个人共同负担：

平均工资总额的20%缴纳(部分省市略有调整)，职工个人按

本人上年度月平均工资收入的8%缴纳;城镇个体工商户、灵活就

业人员和国有企业下岗职工以个人身份参加基本养老保险的，以

所在省上年度社会平均工资为缴费基数，按20%的比例缴纳基本

养老保险费。例如：2010年4月份陕西省公布的2009年度全省

社平均工资为__元左右，因此2010年缴费金额=__*20%=6058.6

元。

三、缴费比例

缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类：

(一)各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费，职工按个人

缴费基数的8%缴费。

(二)个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的

20%缴费，全部由自己负担。

四、缴费年限

参保人符合下列条件之一的，可申请按月领取基本养老金：

(1)1998年7月1日后参加基本养老保险，达到国家规定的

退休年龄，累计缴费年限(含视同缴费年限，下同)满15年的;

(2)1998年6月30日前参加基本养老保险，2013年6月30

日前达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满10年的;

(3)1998年6月30日前参加基本养老保险，2013年7月1

日后达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的;

(4)1998年6月30日前应参加未参加基本养老保险，1998

年7月1日以后办理参保补缴手续，达到国家规定的退休年龄，

累计缴费年限满15年的。

五、职工按月领取基本养老金必须具备的条件

1、达到法定退休年龄，并已办理退休手续;

2、所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴

费义务;

3、个人缴费至少满15年(过渡期内缴费年限包括视同缴费

年限)。如今，我国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁;从

事管理和科研工作的女职工55岁;从事生产和工勤辅助工作的女

职工50岁，自由职业者、个体工商户女年满55周岁。